Leeto est la plateforme tout-en-un destinée aux Comités Sociaux et Économiques (anciennement Comités d’Entreprise).

Elle permet à l’entreprise de renforcer le rôle social du CSE en donnant aux salariés un accès simple et équitable à leurs droits et avantages : catalogue de plus de 4000 offres remisées, cartes-cadeaux, subventions, remboursements sur facture, etc.

Mais Leeto ne s’arrête pas là. La plateforme offre aussi aux élus des comptes bancaires dédiés, une comptabilité ultra-simplifiée et des outils de communication et d’événementiel, pour qu’ils puissent se concentrer sur l’essentiel : représenter, accompagner et fédérer les salariés.

Notre mission : aider les CSE à accomplir leurs missions, en transformer un mandat souvent administratif en une véritable force de lien social et d’engagement.

L’équipe Partenariats

L’équipe Partenariats est au cœur de notre stratégie visant à garantir l’excellence et l’abondance des partenaires présents sur notre marketplace, le Leeshop.

Notre priorité est de consolider la fidélisation des salariés utilisateurs de notre solution en leur offrant un large éventail d’offres attractives et parfois exclusives, avec les meilleures réductions possibles.

L’équipe redouble d’efforts pour monétiser ses actions, dans un double objectif d’offrir davantage de pouvoir d’achat aux salariés, tout en maximisant le potentiel des différentes sources de revenu pour Leeto.

🎯 Missions principales

Développer et entretenir une relation de confiance avec nos partenaires stratégiques afin de maximiser la valeur du partenariat, tant pour eux que pour Leeto. Ton rôle sera de transformer ces collaborations en véritables leviers de croissance à travers le suivi, l’optimisation et l’activation commerciale des partenariats existants.

🚀 Tes responsabilités

1. Suivi et développement du portefeuille de partenaires

• Gérer un portefeuille de partenaires (grands comptes, agences de voyages, parcs d’attractions, cinémas, agrégateurs…).

• Suivre leurs performances (CA, KPIs) et animer les comités de pilotage / business reviews.

• Négocier et/ou renégocier les offres et contrats pour optimiser la valeur créée.

• Garantir le suivi administratif et la facturation des opérations

2. Création de valeur via des activations

• Proposer et mettre en œuvre des opérations de mise en avant (newsletter, boost page d’accueil, etc).

• Négocier et organiser des opérations spéciales (lots exclusifs pour nos jeux concours, offres flash etc).

• Être force de proposition sur des actions marketing pour dynamiser notre communauté de +100 000 bénéficiaires.

3. Suivi opérationnel et optimisation

• Assurer la bonne gestion des stocks pour éviter les ruptures.

• Superviser les plateformes d’affiliation.

• Identifier de nouvelles opportunités de partenariats stratégiques en réponse aux attentes de nos clients.

Cette liste de missions n’est pas exhaustive et de nouveaux projets ou missions pourront s’ajouter en fonction de l’évolution de l’activité de l’équipe.

• Expérience confirmée (au moins 3 ans) en account management ou en gestion des partenariats, idéalement dans un environnement B2B

• Aisance dans la négociation et capacité à défendre les intérêts de l’entreprise tout en construisant des relations durables et gagnant-gagnant avec les partenaires.

• Compétences en gestion de projet : tu sais piloter plusieurs missions de front sans perdre en qualité.

• Rigueur et sens de l’analyse : suivi des performances partenaires, compréhension des KPIs (CA, taux de conversion, ROI des campagnes, etc.).

• Curiosité et prise d’initiatives : tu es force de proposition et positif·ve dans ce que tu entreprends

• Un 1er échange de 30 min avec Claire, Reponsable RH

• Une rencontre avec Morgane, Responsable Partenariats et future manager

• Un cas pratique

• Une prise de références