Nous recherchons un(e) alternant(e) consultant(e) junior, intéressé(e) par le secteur de l’éducation et de la formation, et souhaitant découvrir comment mieux former les salariés pour développer leur employabilité. Tu pourras rejoindre un cabinet de conseil ancré dans l’écosystème EdTech, qui accompagne les directions RH des grands groupes du CAC 40 ainsi que les acteurs de la formation.

Tu travailleras en mode projet et seras amené(e) à intervenir auprès de clients évoluant dans des secteurs d’activité variés, sur des missions de conseil en stratégie et organisation de la formation, pédagogie et nouvelles technologies liées à la formation en entreprise. Au quotidien tu participeras de façon active à :

• L’analyse stratégique de directions Learning & Development

• La mise en place d’académies d’entreprises

• L’analyse de données

• La réalisation d’entretiens

• La formalisation de livrables

• La gestion de projet

• La participation à la préparation de propositions commerciales

En plus de ces missions, tu seras impliqué(e) dans les projets internes de Learn Assembly : rédaction de livres blancs, préparation de conférences, vie de l’entreprise, chantiers d’amélioration de nos processus internes…

Ce que nous allons t’offrir

Tu vivras une véritable expérience au sein d’un cabinet de conseil en stratégie et organisation, filiale de Kéa, en te plongeant dans des missions de gestion de projets, de méthodologie et de production de livrables. Tu découvriras également les enjeux RH liés à la formation et aux compétences, tout en te formant sur des sujets innovants. Accompagné(e) par un tuteur tout au long de ton stage, tu auras l’opportunité de développer tes compétences dans un environnement dynamique, à la culture de startup.

• Tu aimes apprendre, tu manifestes une réelle curiosité intellectuelle et un intérêt pour la pédagogie, les Edtech et l’univers de la formation

• Tu es rigoureux(se), exigeant(e), tu as des compétences rédactionnelles et un esprit de synthèse

• Tu sais être force de proposition et faire preuve d’un esprit de synthèse

• Tu aimes travailler en grande autonomie aussi bien qu’en équipe

• Tu sais t’adapter avec agilité

• Un premier entretien avec plusieurs membres de l’équipe Learn Assembly

• Une étude de cas