En qualité de Chargé de Recrutement et attractivité des talents en alternance H/ au sein du CFA, vous aurez en charge :
- Prendre contact et répondre aux demandes d’informations sur nos formations ouvertes tout public.
- Étudier les profils des candidats à l’alternance afin de valider les pré requis
- Assurer un suivi des dossiers des candidats à l’alternance et leur mise à jour quotidienne sur notre outil CRM (de la prise en charge à l’inscription).
- Convaincre et accompagner les candidats à l’alternance dans leurs démarches d’admission au sein de notre école
- Planifier les entretiens d’admission des alternants
- Relancer des candidats : Suivre les inscriptions, reports et annulations
- Promouvoir activement l’école : Lors des différents événements de communication (salons, forum, réunion partenaires, portes ouvertes virtuelles et physiques, présentation dans des lycées. Ainsi que sur les réseaux sociaux pour lesquels vous participerez à l’animation.
- Réaliser des Reporting d’activité
Cette liste est non-exhaustive et peut être amenée à évoluer.
Vous préparez un Bac +3 et vous avez une première expérience réussie au sein d’une École/CFA ou dans le recrutement
A l’aise à l’oral, vous possédez un bon sens du relationnel et commercial
Organisé et polyvalent, vous êtes capable de gérer plusieurs dossiers en autonomie
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recrutement et acquisition de talents”.
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