À La Solive, c’est l’équipe Programmes qui est en charge de notre produit, c’est-à-dire des contenus de nos parcours de formation qui permettent à des centaines de personnes par an de se former aux métiers de la rénovation énergétique.

En tant que Learning Product Manager tu rejoindras cette équipe et travailleras aux côtés de Maÿlis et Flore. Ton objectif principal sera de contribuer au lancement et à l’amélioration continue de nos parcours de formation.

Concrètement, voici tes missions :

• Phase de découverte / “Discovery” :

  Tu contribueras à la définition de nos nouveaux parcours de formation : tu mèneras des études de marché, auras l’occasion d’échanger avec des experts du secteur de la rénovation énergétique afin de comprendre les besoins de formation, et participeras à la spécification de l’objectif, de la cible, et des blocs de compétences de nos nouvelles formations.

• Création de contenus :

  Une partie de ton temps sera consacrée à la création des contenus pédagogiques. Ton rôle sera d’échanger avec des experts du métier afin de rentrer dans le concret des sujets techniques de nos nouvelles formations et de créer les supports de cours. Tu réfléchiras aux meilleurs moyens d’expliquer un sujet (tel que par exemple “la mise-en-service d’une pompe à chaleur air-air” ou “le raccordement des panneaux solaires au tableau électrique”) de manière claire et attrayante, et rédigeras les contenus et évaluations qui seront utilisés par nos formateurs afin de former des centaines de personnes aux métiers en tension de la rénovation énergétique.

  Tu travailleras également sur la mise-à-jour et l’amélioration continue de nos parcours existants. En fonction des retours de nos élèves et formateurs qui te seront remontés par les équipes de nos différents Campus, ainsi que des évolutions du secteur, tu mettras à jour nos contenus existants et garantiras ainsi la qualité de notre offre de formation.

• Gestion de projet avec les autres équipes de La Solive :

  Aux côtés de ton équipe, tu seras amené(e) à interagir avec toutes les équipes de La Solive afin de vous coordonner pour le déploiement de nos parcours : le Marketing pour bien définir et cibler les bonnes personnes, les Campus pour organiser le quotidien de la formation, l’équipe Tech & Business Operations pour automatiser au maximum les process opérationnels, …

  Bref, tu auras un rôle central qui te permettra de découvrir non pas seulement le secteur de la rénovation énergétique, mais également le fonctionnement d’une start-up en pleine phase de croissance !

Conditions

• Alternance de 12 mois, à partir de septembre 2024

• Tu travailleras principalement dans nos bureaux dans le 12e arrondissement de Paris et passeras autour d’un jour par semaine sur notre Campus à Nanterre-Préfecture. Selon ton autonomie et tes besoins tu pourras faire jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine. 🏫

• Rémunération correspondant à une 3ème année de formation : en fonction de ton âge 1400€ - 1800€ brut par mois 💰

• Tickets restaurant avec la carte Swile 🍕

• Forfait mobilité durable pour tes trajets 🚴

• Et bien évidemment une super équipe et une tutrice de stage formidable qui t’accompagnera dans tes missions au quotidien 🧡

À La Solive, on cherche avant tout des personnes convaincues de l’importance de notre mission et ayant l’envie de se projeter dans un projet entrepreneurial et ambitieux.

Tu es notre candidat(e) idéal(e) si…

• tu prépares un diplôme de niveau Bac+4/+5 (école de commerce / école d’ingénieur / master) et es à la recherche d’une alternance qui te permettra de développer à la fois des compétences de Product Management, et des connaissances du secteur de la rénovation énergétique (un secteur au coeur de l’actualité !).

• tu es organisé(e) et tu as le sens de l’initiative pour faire avancer tes sujets. Tu sais gérer plusieurs sujets en parallèle et travailler en autonomie, tout en donnant de la visibilité sur tes avancés et en te coordonnant efficacement avec ton équipe. Une première expérience en gestion de produit/gestion de projets serait un plus, mais n’est pas un pré-requis.

• tu possèdes des excellentes capacités rédactionnelles : tu as un bon esprit de synthèse, ton orthographe est impeccable et tu aimes prendre la plume.

• tu es curieux/curieuse et as envie de rentrer dans le vif des sujets autour de la rénovation énergétique. Tu n’as pas besoin d’être un expert technique, mais tu sauras apprendre rapidement et t’approprier les sujets afin d’échanger avec des experts du métier et de créer des contenus pédagogiques.

Autorise-toi à postuler !

Certaines études scientifiques montrent que certains groupes de personnes ont moins tendance à postuler à une offre d’emploi quand ils n’ont pas toutes les qualifications requises. Si cela peut te rassurer, sache que cette fiche de poste est indicative donc prends la comme telle : c’est un guide, ni plus ni moins.

Si La Solive t’intéresse, ne te mets pas de barrière et donne-nous la chance de nous faire notre propre avis, nous serons ravis de te rencontrer !

À La Solive, chaque membre de l’équipe est indispensable au succès de notre projet commun ! Pour confirmer que nous nous voyons bien travailler ensemble et que le poste correspond réellement à ce que tu recherches, voici les étapes de notre processus de recrutement :

1. premier échange avec Flore, ta future tutrice, afin de comprendre ta recherche et tes motivations

2. cas pratique et présentation lors d’un dernier entretien avec Flore et un autre membre de l’équipe Programmes

3. déjeuner/café informel dans nos bureaux afin de rencontrer l’équipe