Alternance - Gestionnaire Paie et Administration du Personnel

Alternance(12 à 24 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 01 septembre 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +3
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La Banque Postale
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous voulez compléter votre formation en paie ?

Vous souhaitez rejoindre une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ?

On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction des Ressources Humaines de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.

VOICI LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT

Vous partagez nos convictions ? Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et d'évoluer dans un environnement bienveillant ? Venez travailler à la Direction des Ressources Humaines de La Banque Postale où vous mettrez vos talents au service de nos objectifs.

Parmi nos missions au quotidien :

Préparation des éléments fixes et variables de la paie

  • Recueillir et calculer les éléments de rémunération à périodicité fixe ou variable
  • Gérer les absences conventionnelles. . . .
  • Gérer l'absentéisme maladie, A.T., maternité et assurer le suivi Attestation
  • Comptabiliser et ajuster les montants d'indemnités journalières
  • Contrôler la conformité règlementaire des bulletins de paie (Brut, Charges, Net)

Gestion Administrative du personnel

  • Etablir les déclarations Maladie AT Maternité
  • Etablir les documents relatifs à la sortie des collaborateurs
  • Assurer un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle

Conseil

  • Etre l'interlocuteur privilégié des salariés de l'entreprise en matière de gestion administrative (S.S., mutuelle, situations particulières . . .)


Profil recherché

Au-delà de votre connaissance de la législation sociale et des contraintes légales en matière de rémunération, de votre rigueur, de vos capacités d'analyse et de votre esprit d'équipe, ce qui compte réellement pour nous, c'est votre dynamisme et votre curiosité intellectuelle. Pour voir si on est fait pour s'entendre, on vous proposera d'abord un entretien manager au cours duquel vous en apprendrez plus sur le poste qu'on propose. Ensuite, vous rencontrerez notre RH pour lui exprimer vos motivations et votre projet professionnel.

VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?

Dans l'idéal, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, vous disposez d'une appétence pour la paie, vous avez un diplôme de niveau bac +3 en paie ou équivalent. Côté outils, vous maîtrisez la suite office, et HR ACCESS ? Vous êtes décidément parfait(e) !

Banque citoyenne, La Banque Postale s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d'origine sociale ou culturelle, d'orientation sexuelle ou de handicap.

Envie d’en savoir plus ?

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