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L'olivier Assurance

  • Assurance, E-commerce, IT / Digital
  • Lille, Paris, Paris - 20ème Arrondissement
  • www.lolivier.fr

Julien est diplômé de L’IESEG, de l’Université Paris Dauphine et de l’INSEAD. Il a d’abord commencé à travailler en tant que trader avant de changer brusquement de voie (sans créer d’accident… blague d’assureur). Il a ensuite rejoint le groupe Admiral et plus précisément, L’olivier Assurance. Persuadé que le marché de l’assurance en France avait besoin d’un bon coup de neuf et animé par le challenge que cela représentait, il a évolué à plusieurs postes clés et contribué au succès grandissant de L’olivier. Il vient tous les matins avec la même motivation et la même détermination. Convaincu qu’il reste au moins un bon millier de choses à faire, l’objectif de Julien est de se surpasser un peu plus chaque jour. 

Nicoletta a commencé à travailler au sein du groupe Admiral en 2011 dans la filiale italienne Conte.it. Elle a débuté en tant que consultante ventes et renouvellements avant de s’intéresser de plus près à l’analyse et à l’amélioration des processus. C’est ainsi que Nicoletta a évolué vers le département IT en tant que Business Analyst Support, avant de rejoindre en 2018 L’olivier Assurance. On pourrait penser que le soleil et les petits plats de l’Italie lui manquent mais elle dit considérer aujourd’hui Paris comme la ville de sa vie !

Antoine est arrivé en 2015 via un « graduate program » basé au siège social du groupe Admiral, à Cardiff. Il y est resté 1 an et demi afin d’apprendre les techniques de tarification pratiquées par le groupe. Une fois formé, il a rejoint la filiale française pour leur faire profiter de son savoir … et est vite arrivé au poste qu’il occupe aujourd’hui. Lui et son équipe ont pour objectif de définir l’ensemble de la stratégie tarifaire pour leurs clients. Tout un programme !

Sahra est arrivé chez L’olivier Assurance en 2018. Elle s’est d’abord lancée dans des études de droit avant de se reconvertir et de suivre une formation de chargé de clientèle à distance. Quand Sahra veut quelque chose elle s’en donne les moyens ! Cette formation lui a permis de travailler avec une clientèle professionnelle pendant 3 ans puis pour un bailleur social jusqu’à ce qu’elle entende parler de L'olivier. Et là coup de foudre ! Aujourd’hui, et ce n’est pas eux qui le disent, Sahra ne s’est jamais sentie aussi épanouie professionnellement. Autant dire que ça fait plaisir ☺

Ils sont sociables

Présentation

Vous nous connaissez peut-être déjà, mais savez-vous réellement qui nous sommes ? Notre objectif est de bousculer le marché des assurances. Comment ? Avec une offre 100% digitale, des prix compétitifs, une expérience client aux petits oignons et en tirant profit des innovations technologiques actuelles. Et aux commandes ? Une équipe soudée, motivée, ... prête à aller chercher des nouvelles parts de marché !

L’olivier Assurance est une filiale du groupe britannique Admiral, présent dans le secteur depuis près de 30 ans et qui a disrupté son marché. L’agilité d’une startup, les épaules d’un grand groupe… pas mal non ?! 

Nous comptons aujourd'hui:

  • Plus de 300 collaborateurs situés sur nos 2 sites: Paris et Lille
  • 2 types de produits: auto et habitation
  • 2 marques: L'olivier Assurance et Homebrella, notre petite dernière

En rejoignant L’olivier, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets innovants et digitaux portés par une forte culture du test and learn et une approche data driven. Ce que nous préférons c'est travailler sur des problématiques auxquelles personne n'avait encore pensé... autant dire que le terrain de jeu est immense ! Chaque membre de L'olivier peut exprimer ses idées et, mieux, prendre le lead sur sa concrétisation.

Ce qu'ils recherchent

Chez L’olivier, en plus de votre expérience, ce sont vos ambitions et votre personnalité qui font la différence : des personnes curieuses, motivées, qui veulent monter en compétences et apporter leur touche à L’olivier Assurance. Et l’harmonie qui règne au sein des équipes est tout aussi importante : des personnes humbles, qui savent s’amuser, partager et jouer collectif. Une dernière chose : pas besoin d’avoir déjà travaillé dans l’assurance pour s’épanouir chez L’olivier. Quant aux profils atypiques, aux reconversions, ils sont les bienvenus : c’est notre diversité qui fait notre force. Vous vous reconnaissez ? Une place vous attend.

Bon à savoir

  • Nous avons une forte culture d'entreprise qui s'appuie sur 4 piliers : l'équité, la reconnaissance, la communication et le fun.
  • Nous travaillons dans un environnement multiculturel: nos collaborateurs viennent de tous horizons et continents. 
  • Italie, Espagne, Royaume Uni, Etats Unis... le groupe a de nombreuses filiales et les opportunités de missions à l'étranger sont fréquentes, quel que soit le domaine d'activité. 
  • Nous favorisons et encourageons grandement le partage et l'échange entre les différents collaborateurs ainsi que les initiatives. 
  • Des locaux colorés, en open space, qui offrent un environnement de travail agréable. Un parcours d'intégration sur-mesure: une formation à l'arrivée, une découverte de chaque département et des différents sites.
  • De nombreuses activités amusantes et fédératrices sont régulièrement organisées au sein de L'olivier. 

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