Vos challenges
Directement rattaché à la Direction Talents, Culture et Transformation de KPMG France et en collaboration avec KPMG International, les équipes de la DRH et les Métiers, vous interviendrez sur les missions suivantes de chez vous ou du bureau :
Issu d'une formation supérieure de niveau Bac+5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 4 à 5 ans sur un poste similaire ou généraliste (développement RH, recrutement, HRBP...).
Vous êtes habitué aux organisations matricielles et vous savez travailler en réseau.
Vous avez déjà travaillé en mode projet.
Une expérience dans le secteur du conseil ou de l'audit est un plus.
Disposant d'une aisance relationnelle et de bonnes capacités de communication orale et écrite, vous avez le sens du service et êtes créatif.
De nature agile et adaptable, vous êtes investi dans votre travail et avez le sens du résultat.
Vous aimez le travail en équipe et vous savez également travailler en autonomie.
Enfin, votre appétence pour le digital vous permet d'utiliser avec aisance les outils de pilotage et de communication (Excel, Powerpoint, Sharepoint…).
La maîtrise de l'anglais est nécessaire pour ce poste (niveau B2 minimum).
Localisation :
Vous serez basé à La Défense EQHO dans le cadre d'un contrat CDI.
N'attendez plus, postulez et rejoignez un environnement de travail inclusif où le sens du collectif est clé.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Généraliste RH”.
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