🤓 Tes missions :
Pour relever ces défis, nous recrutons un.e Legal intern pour un stage de 6 mois afin de :
Rédiger et gérer les formalités Corporate de nos entités
Collaborer avec les équipes Sales et Cares pour les problématiques opérationnelles liées à la contractualisation
Mettre en place et suivre des procédures juridiques internes
Rédiger du contenu juridique sur des sujets business de Jump
😎 Pourquoi Jump ?
Tu seras rapidement responsabilisé•e sur un large éventail de sujets
Tu travailleras avec les différentes équipes opérationnelles sous la supervision de la Legal Manager
Tu contribueras à changer la vie de milliers de freelances en France et en Europe
😇 What about you ?
Tu as au moins une formation Bac +4 en droit des affaires, droit des contrats ou droit commercial.
Tu as déjà eu une première expérience en entreprise ou en cabinet d’avocats.
Tu maîtrises les bases de données juridiques
Tu fais preuve de curiosité, d’adaptabilité et de rigueur.
Une bonne maîtrise de l’anglais est un plus.
🤩 Notre process de recrutement :
Screening Interview - 30 minutes avec Maureen - notre Legal Manager
Founder Interview - 30 minutes avec notre founder Thibault (COO)
Business case et Technical review : business case à faire chez toi puis échanges/review pendant 30 min
Fit Interviews - Discussions informelles avec d’autres Jumpers pour s’assurer du fit humain !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Cabinet privé”.