// POSTE & MISSIONS
Tu es attiré par l’univers du digital et de la grande consommation, la programmatique (publicité digitale ciblée) et/ ou le e-commerce t’attire, en plus de ça tu as un petit faible pour la “data”, alors cette offre est faite pour toi !
Notre mission est d’accompagner les marques de la grande distribution et leurs agences, dans la construction et la mise en place de leurs plan médias digitaux grâce à notre inventaire de solutions.
Après ces 6 mois à nos côtés, la programmatique et les rouages du e-commerce n’auront plus de secret pour toi!

Rattaché(e) au pôle Customer Success Manager/Produits composé de 8 personnes, voici les missions qui te seront confiées :
• Conception et mise en place de campagnes
• Participer à la mise en place des campagnes E-commerce, Activation data, Promogaming et Promotion Personnalisée
• Entretenir un contact régulier et une relation privilégiée avec les annonceurs
• Maitriser différents outils de gestion et tracker pour le set up des campagnes (formations prévues)
• Se coordonner et coopérer avec les équipes commerciales, techniques, graphistes, marketing, data
• Avoir un esprit de synthèse et reporter l’activité aux enseignes

• Suivi des opérations
• Mise à jour des tableaux de suivi de campagnes
• Optimiser/Ajuster les campagnes en accord avec l’équipe commercial

• Suivi de performances 
• Réaliser les reportings de campagne
• Adapter la stratégie des offres et opérations en fonction de ces analyses

// PROFIL
• idéalement, une 1ère expérience dans la grande distribution et/ou du digital et/ou du média ou de la promotion pour que tu sois déjà familier avec les sujets de notre quotidien
• une affinité pour l’écosystème dans lequel tu évolueras, qui te permettra de comprendre rapidement les enjeux de nos clients et leurs attentes
• Autonome, tu fais aussi preuve d’une forte capacité d’écoute et d’apprentissage qui te permettront d’évoluer vite et de tirer tous les bénéfices de cette expérience

• Un entretien avec un membre de l’équipe Customer Success Manager
• Un entretien RH