Rattaché.e au département Tech, vous accompagnerez Zetra dans le développement de son activité de mobilité lourde électrique. Dans ce cadre, vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes Business Units (Data, Sales, Tech) de l’entreprise sur différents sujets liés à l’Énergie, et en particulier le déploiement d’un réseau de stations de recharge pour poids lourds électriques.
Vous aurez la responsabilité de missions suivantes au sein de l’entreprise :
Développement Mobilité Électrique : il s’agit de contribuer au développement des outils de gestion de la mobilité électrique via une approche Produit
Faire le lien entre les équipes Tech et Opération
Analyse des besoins clients
Gestion du développement de nouvelles fonctionnalités liées au pilotage de stations de recharge électriques
Travail autour de l’UX/UI des plateformes digitales
Veilles technologiques et concurrentielles (marché de l’Énergie, marché du poids lourd électrique, V2G..)
Scale -up : il s’agit de contribuer à la structuration de l’entreprise lors de sa phase de croissance
Pilotage de projets transverses liés au scale-up de l’entreprise
Amélioration des processus, en collaboration avec les différentes BU du groupe
Lors de ce stage vous pourrez éventuellement être amené à vous rendre sur des stations de recharge électrique Zetra ou des sites clients.
Ce stage est à pourvoir à partir de septembre 2025 pour une durée de 6 mois.
Vous suivez actuellement une formation en école d’ingénieur ou de commerce,
Vous avez un intérêt particulier pour le secteur de l’énergie, la mobilité et la tech,
Vous avez une forte capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif d’une équipe,
Vous communiquez facilement et efficacement, vous savez prendre des initiatives et être moteur sur un sujet,
Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et avez le sens du détail,
Vous maîtrisez l’anglais, à l’écrit comme à l’oral
Premier entretien RH de 30 min
Un contact par téléphone de 30 minutes avec un membre de l’équipe
Un entretien technique avec préparation d’un cas pratique en amont, si possible dans nos locaux parisiens
Nous rejoindre c’est aussi
Evoluer dans un secteur qui est au cœur des grands enjeux actuels : indépendance énergétique, développement d’une filière industrielle française et européenne, décarbonation de la mobilité et de l’industrie
Rejoindre une équipe pluridisciplinaire, engagée et passionnée par la transition énergétique
Evoluer dans un environnement collaboratif ou la prise d’initiatives et de responsabilité est encouragée
Travailler dans un environnement stimulant, une entreprise dont la culture d’innovation, de proximité et d’intégrité s’exprime au quotidien
Profiter d’un cadre de travail agréable au sein de nos bureaux situés au centre de Paris (Saint-Lazare)
Profiter des nombreux avantages : tickets restaurants, 50% du titre de transport pris en charge ou forfait mobilité durable, un jour de congé par mois pour les stages d’une durée supérieure à trois mois
Participer à de nombreux évènements d’équipe sociaux, culturels, sportifs
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.