Notre équipe recrutement (5 personnes) est à la recherche de son prochain talent en alternance ! En la rejoignant, ton rôle sera d’épauler les équipes au quotidien afin d’attirer nos futurs Hublees et à terme de gérer le cycle complet du processus de recrutement.

Tu participeras activement à notre croissance et occuperas un rôle clé en tant que partenaire de confiance de nos managers internes, dans le but d’atteindre nos objectifs de recrutement ambitieux (45+ nouveaux postes ouverts avant la fin de 2023).

Dans ce rôle, tes principaux défis seront de :

• Découvrir le milieu du recrutement en scale up et développer une expertise sur nos métiers et sur le marché

• Gérer le processus de recrutement de certains profils en fonction de ta montée en compétences et de tes envies

• Tirer parti de tous les canaux de recherche de candidat.es possibles pour attirer un plus grand nombre de talents qualifiés dans notre processus (LinkedIn Recruiter, CV techs, offres d’emploi, événements, réseautage, etc.)

• Veiller à ce que les candidat.es obtiennent la meilleure expérience possible et favoriser des relations à long terme avec eux pour constituer un vivier de talents

• Offrir des formations et des rapports réguliers aux recruteurs internes, tes clients internes

• Être le.a principal.e ambassadeur.rice de notre culture et de nos valeurs

• Développer la visibilité et l’attractivité de Hublo grâce à des stratégies de promotion des talents et d’autres idées créatives

• Apprendre, benchmarker et partager les meilleures pratiques de recrutement au sein de l’équipe (outils de sourcing, jobboards pertinents, etc.)

• Participer à la définition et à la réalisation d’initiatives de marque employeur et de campagnes de recrutement pour stimuler l’engagement des candidats et renforcer la marque employeur (pages carrières, salon de l’emploi, programmes de diversité et d’inclusion, etc.)

Perks & Benefits

Nos avantages : Le bien-être de nos équipes est notre priorité #1! Découvrez ci-dessous les nombreux avantages que nous offrons à nos salariés :

• Un package compétitif 📈

• Un programme d’onboarding sur-mesure pour découvrir l’organisation, les produits et les équipes de Hublo 🔍

• Une politique de télétravail flexible 🏡

• Des RTT 🌴

• Des tickets restaurants (carte Swile) 🥗

• Une mutuelle adaptée (Alan) 🩺

• L’accès a des milliers d’activités grâce à notre partenaire Gymlib 🤸🏼🏋🏻

• Le dernier MacBook pro 💻

• Du café et des snacks en libre-service ☕

• Un budget alloué à chaque manager pour organiser des événements d’équipe 💃

Un CSE qui place l’intérêt de nos salariés au coeur des préoccupations de Hublo 🥇

Hublo, c’est aussi

• Une équipe dynamique et multiculturelle avec plus de 10 nationalités représentées 💥

• La possibilité de travailler depuis plusieurs bureaux : Paris, Cologne 🌆

• Des verres d’équipe tous les vendredis 🥂

• Des séminaires d’entreprise incroyables (Alpes, Portugal…) ☀️

• Une opportunité unique de révolutionner la gestion des ressources humaines dans la santé ❤️

• Tu es curieux de découvrir le monde du recrutement et l’industrie Tech

• Tu es d’un naturel social, empathique et tu aimes convaincre

• Tu es actuellement en formation type ESC ou IAE et tu cherche une alternance pour 12 ou 24 Mois

• Tu es animé par le challenge et tu souhaites grandir en permanence 

• L’approche directe et le closing de candidats ne te font pas peur 

• Tu possèdes de bonnes compétences en communication 

• Tu aimes effectuer des tâches variées et avancer sur plusieurs projets à la fois

• Tu as un fort esprit d’équipe et te sens en adéquation avec les valeurs de Hublo

• Tu es à l’aise en anglais (à l’écrit et à l’oral)

• Premier appel avec ton futur manager Pierre - Lead Talent Acquisition Specialist

• Étude de cas avec Pia et Gabrielle - Talent Acquisition Specialist

• Entretien Cultural fit sur place avec Marie - Talent Acquisition Specialist et Lucie - Chief People Officer 

Hublo est un employeur qui respecte l’égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés.