Les missions qui vous attendent :

Vous serez intégré(e) à la rédaction d’Hospimedia, composée de journalistes spécialisés, et contribuez à la production quotidienne de contenus pour nos différents supports.

Vous participez à :

• la démarche de veille par tous les canaux, recherche et vérification d’informations

• la proposition de sujets et d’angles servant la ligne éditoriale

• la couverture d’événements et de conférences de presse

• la rédaction d’articles de formats variés (articles, brèves, enquêtes, reportages…)

• l’enregistrement et le montage de podcasts et vidéos

Vous bénéficiez dans ce cadre d’un suivi personnalisé et d’une formation à nos outils et pratiques.

Les avantages proposés par HOSPIMEDIA Groupe :

• Titres restaurant

• Prime de participation

• 28 à 30 jours de congés payés

Informations pratiques :

• Poste basé au 2 rue de Tenremonde, 59000 Lille

• Déplacements réguliers à prévoir, principalement en région parisienne

• Poste à pourvoir dès septembre 2025

• Contrat d’alternance (du lundi au vendredi)

Contact : recrutement@hospimedia-groupe.fr

Ce poste est fait pour vous si : 

• vous êtes étudiant(e) en école de journalisme

• vous êtes sensible à l’actualité en santé

• vous montrez un esprit d’initiative, êtes proactif et autonome

• vous êtes dynamique, organisé(e) et faites preuve d’adaptabilité

• vous présentez des qualités rédactionnelles

• vous avez des facilités avec les différents outils de tournage et montage

1e étape : Entretien téléphonique avec Kamila, Chargée de recrutement

2e étape : Premier entretien physique avec Kamila, Chargée de recrutement et Thomas, Rédacteur spécialisé.

Un exercice de mise en situation pourra vous être proposé

3e étape : Second entretien physique avec Camille, Chargée RH ou Marion, Responsable de la Gestion Administrative et Sociale et Pia, Rédactrice en chef ou Géraldine, Rédactrice en chef adjointe

4e étape : Retour téléphonique sous 2 semaines maximum.

5e étape : Définition du contrat et onboarding.