Au sein de l’équipe Environnement de Travail (EVT), sous la responsabilité du Responsable EVT, tu contribues à développer et fiabiliser nos services auprès des nos collaborateurs.

Tes missions :

RSE :

Participer à la réalisation de notre Bilan Carbone 2025 : collecter les données, étudier les consommations (électricité, gaz, carburant…).


Gestion des locaux :

Mettre à jour les plans d’implantations : effectuer des relevés sur chaque niveau et mettre à jour dans le logiciel Archicad ;
Effectuer la maintenance multi-technique : déménagement interne et rangement des bureaux, gestion des prestataires (accueil, CVC, sécurité, nettoyage…) ;
Réaliser l’inventaire de l’ensemble du mobilier : inventaire physique et analyse des écarts.


Sûreté du bâtiment :


Mettre à jour les règles de sécurité du bâtiment et veiller à leur application ;
Mettre à jour les 500 badges d’accès au bâtiment : création, impression et remise individuelle.


Achats :

Participer à la gestion du mobilier et la flotte de véhicules ;
Contrôler et valider les factures

En formation Bac+2 ou Bac+3 Environnement de Travail ou HSE.
Bonnes connaissances des outils bureautiques (ex : Google Drive).
Appétences pour activités manuelles ( réparation, petites manutention

Soft Skills :

Forte adaptabilité, capable d’évoluer dans un contexte agile.
Autonomie
Polyvalent
Excellent relationnel et esprit d’équipe.
Parce que chez HomeServe, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d’une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.

Ce que HomeServe vous propose :

Type de contrat : Contrat d’alternance
Prise de poste : Septembre 2025
Lieu : Lyon 7ème Jean-Macé (desservi bus, métro, tram, train)
Rémunération : Selon grille de rémunération universitaire
Participation, intéressement, carte ticket restaurant, transports en commun remboursés à 70%, train à 85% et indemnité kilométrique vélo, chèque Césu…
Un espace de travail moderne qui favorise le bien-être au travail (locaux, outils, salle silence, …)
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’un parcours d’intégration complet pour favoriser votre prise de poste
Télétravail

Process de recrutement  :

Un échange visio avec le recruteur pour faire connaissance
Un entretien avec manager et recruteur