Directement rattaché aux fondateurs, vous évoluerez au sein d’une start-up en croissance rapide qui dépoussière un secteur en perte de vitesse et qui a levé 2 M€ en 2019.
Vous interviendrez sur des projets variés de développement de l’entreprise et notamment dans les domaines du développement commercial, de l’intégration de nouveaux clients et de la définition et l’amélioration des process opérationnels :
Autonomie, rigueur, curiosité, proactivité, prise d’initiative, capacité d’analyse et de synthèse.
En cours ou en fin de formation dans une école de commerce ou d’ingénieurs.
A l’aise avec les outils informatiques et l’écosystème “startup”.
Déterminé à trouver un poste où il / elle aura un véritable impact sur le développement de l’entreprise.
Envie de prendre part à un projet qui révolutionne un marché vieillissant.
1 entretien téléhponique / visio avec l’un des fondateurs.
1 entretien physique.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Autres carrières juridiques”.