Contribuer au pilotage du Groupe MGEN et à sa communication financière :

Suivi, analyse et communication des indicateurs de performance du
Groupe (taux de frais de gestion, P/C, comptes de résultat par offre,
effet volume/effet prix…).
Production de Tableaux de Bord traçant l’activité du groupe (pour le
Comex, le Comité d’Audit, …).
Réalisation du reporting trimestriel et réalisation des Business
Review à destination du groupe VYV.
Contribution aux audits et études économiques régulièrement
effectuées.


Participer aux travaux d’élaboration et de suivi budgétaire :

En lien fort avec les autres directions financières (Actuariat,
Direction Comptable, Direction des Investissements), contribuer à la
construction du résultat technique et économique du Groupe MGEN tant
sur le volet prévisionnel (Budget, Anticipé, Business Plan) que sur
le réalisé.
Consolider les différents éléments du compte de résultat du groupe
MGEN.
Contrôler le bon déroulement des clôtures trimestrielles sur le
périmètre confié et analyser les écarts avec les prévisions.
Participer aux travaux de répartition des charges par destinations
assurantielles, offres et garanties.
Alerter lorsque nécessaire et définir des plans d’actions
correctrices. En assurer la mise en œuvre et le suivi.


Collaborer à la maintenance des référentiels et des outils du contrôle de
gestion :

Garantir l’uniformité et la cohérence des référentiels analytiques.
Participer à l’administration fonctionnelle de l’outil budgétaire
multi-dimensionnel.

Ces missions ne sont pas nécessairement exhaustives et peuvent évoluer en
fonction des enjeux du Groupe.


Diplômé d’un Master 2 Contrôle de Gestion en école de commerce ou
université, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience en contrôle de
gestion dans le secteur des Assurances/Mutualité.

Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, ainsi qu’un outil
multi-dimensionnel.

Autonome et rigoureux(se), votre capacité d'analyse et de synthèse, votre
excellent relationnel et votre adaptabilité seront autant de facteurs de
succès pour ce poste.

Avantages :

Restaurant d’entreprise
Carte ticket-restaurant d’une valeur de 10 euros (prise en charge à
hauteur de 60% par l’employeur)
CSE (dotation 2023, de 1300 €)
Chèque vacances
Salle de sport
Conciergerie
Télétravail
Accès au parking souterrain & parking vélo sécurisé
Remboursement des frais de transports 2024 à hauteur de 75%