CDI - Développeur Android Sénior

CDI
Boulogne-Billancourt
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
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Groupe TF1
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

La Direction BtoC a pour ambition de développer la plateforme de streaming gratuite lea-der sur le divertissement familial et l’information pour les francophones.
Cette nouvelle ambition, stratégique pour le Groupe, implique de passer sur l’ensemble des sujets d’un service de rattrapage à une plateforme de streaming / destination. Notre offre est amenée à profondément évoluer que ce soit le produit, l’infrastructure tech, le marketing digital (acquisition et engagement des utilisateurs dans tous les environne-ments OTT, FAI, TV connectées), le marketing éditorial, les formats publicitaires ainsi que notre organisation et les profils de l’équipe.
Sur le plan digital, TF1+ s’établit comme leader en couverture avec 33 millions de strea-mers mensuels en moyenne au premier trimestre, et 35,4 millions en mai, un nouveau record, en comparaison des 28 millions de streamers mensuels pour MYTF1 en 2023. Au premier trimestre 2024, la plateforme enregistre 285 millions d’heures streamées (+13% par rapport au premier trimestre 2023) selon Médiamétrie, qui intègre les environne-ments où subsiste MYTF1, tant que TF1+ n’y est pas encore distribué. Sur les environne-ments où la nouvelle plateforme est disponible, la consommation est en forte progression de 79%.

Nous recherchons un Développeur Android Sénior en CDI, pour intervenir avec l'équipe mobile (24 personnes) sur le développement de l'application TF1+. L'application TF1+ est également présente dans le domaine de l'Automotive OS.

Votre Terrain de Jeu

En tant que Développeur Mobile Sénior, vous ferez partie de l'équipe en charge de l'évolution de la plateforme TF1+, étant la plateforme de streaming des différentes chaines et contenus digitaux de TF1. L'équipe est constituée de 9 développeurs Android, 9 développeurs iOS, 2 Product Owners, 3 Quality Analysts et 1 Scrum Master, répartis en 2 squads.

Principales responsabilités :

  • Proposer et améliorer les architectures techniques des projets mobiles.
  • Appliquer les best practices des Frameworks Android.
  • Collaborer avec le Tech lead, le Product Owner, le Scrum Master et la QA afin d’assurer le respect de la roadmap.
  • Code review
  • Avoir une bonne connaissance du language kotlin
  • Maîtriser la clean Architecture
  • Avoir une bonne connaissance du RX et des Coroutines
  • Être force de proposition
  • Faire preuve d'autonomie
  • Garantir la qualité et la robustesse de l’app à travers différents tests : unitaires, fonctionnels
  • Maintenir et enrichir la documentation technique
  • Analyser et rédiger des spécifications techniques
  • Curiosité technique

 

Stack technique de l'environnement :


Architecture MVI, Android, Kotlin, Coroutines, flow, Billing, lifecycle, koin, graphql, retrofit, RX, bash, Mockk, robolectric, data binding, TDD, Api rest, jira, confluence, Methode Agile, git


Profil recherché

Description du profil :

Match :

Vous êtes curieux et rigoureux dans vos développements et vous savez gagner la confiance de vos équipes tout en étant autonome. Votre expérience significative dans un environnement agile en tant que développeur Android vous permet de comprendre rapidement les problématiques rencontrées par l’utilisateur, que vous placez au centre de vos réflexions stratégiques. Vous disposez de solides capacités concernant les principes de l’agilité, vous avez une bonne compréhension des enjeux techniques et une culture IT. Vous êtes capable de motiver vos choix de manière stratégique (via des insights, des KPIs etc) et vous êtes orienté business.
Vous avez idéalement 4/5 ans d’expérience sur un poste équivalent.

 

Compétences techniques :
Kotlin, Coroutine - Expert - Impératif
Clean Archi
- Expert - Impératif
Compose
- Confirmé - Impératif
RX
- Confirmé - Important

 

La suite ?

Si votre CV est sélectionné,
1- Échange téléphonique avec notre Talent Acquisition Specialist

2- Echange avec notre Tech Lead Android afin de vous présenter le poste

3- Entretien Technique

4- Entretien RH

 

Durée estimée du process : 4 semaines

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