Dans une optique d’accessibilité et de transparence, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

 Dans le cadre du développement de notre nouvelle stratégie commerciale, nous recherchons un Commercial Sédentaire pour notre agence de Strasbourg en contrat d'alternance. 

Rattaché à Julie, Responsable de l'équipe commerce digital et acteur au sein d’une équipe de 4 personnes, vos missions seront les suivantes :

Votre objectif sera de conquérir un maximum d’entreprises et devenir le/la meilleur(e) en :

• Contacter nos clients pour leur présenter nos offres
• Prospecter des nouveaux des clients
• Inviter nos clients à des événements
• Participer à des actions de marketing
• Elaborer des offres et participer à des cycles de vente courts

Poste basé à Strasbourg – Alternance - Commerce - Sédentaire

Vous êtes étudiant(e) et vous souhaitez vous orienter vers une fonction commerciale BtoB

Vous êtes à la recherche d’une alternance d’un ou deux ans pour valider votre formation commerciale et vente BtoB niveau Bac +3/4 type Licence Commerciale, Master 1 Développement des affaires…

Vous avez un bon relationnel, vous appréciez apprécies le contact client et vous serez vous intégrer au sein d’une équipe dynamique.

Vous êtes à l’aise au téléphone et vous avez une bonne élocution. 

De nature positive, vous êtes également reconnu(e) pour votre persévérance

Compétences : Commerce / Communication / B to B / Travail collaboratif 

Chez OCI, il n’y a pas de plan de carrière prédéfini, chacun écrit sa propre histoire.

Ce que nous vous proposons en nous rejoignant : 

-Un management participatif et de proximité

-Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif

-Partage de valeurs communes : entraide et innovation

-Des espaces de travail agréables et à la pointe de la technologie

-Une politique RSE en plein développement : développement durable, alternance, handicap, recrutement inclusif, formation…

 Et aussi :

-Carte tickets restaurant

-Une très bonne mutuelle santé

-Une plateforme d'avantage Comité d’Entreprise

-Un Welcome Pack (Sweat, Tasse, Lunch Box…)

Intégration : Votre arrivée chez nous débutera par une intégration au sein de votre agence de rattachement.

Au programme : visite des locaux ; présentation des équipes, du Groupe OCI et des différents services ; prises en main et découverte des outils.

Un formation sur notre offre, notre politique commerciale ainsi qu'un accompagnement de nos commerciaux expérimentés seront prévus dès les premiers jours au sein du Groupe. 

Et après ? Quelques temps après votre arrivée, vous aurez l’occasion de rencontrer nos RH’s au cours d’un moment d’échange qui nous permet de rester à l’écoute de vos idées et de vos ressentis en tant que nouvelle recrue.

Votre recrutement : 

1. Un premier échange téléphonique avec Emilien, Chargé de Recrutement (30 minutes).

2. Une rencontre en présentiel avec Emilien et Julie, Responsable du Service afin de mesurer l’adéquation de nos attentes respectives.

3 .Une validation de votre embauche en alternance au sein de l'équipe ainsi que l'élaboration de votre contrat d'apprentissage. 

5. Bienvenue dans l’Aventure OCI. 

Si votre profil ne correspond pas en totalité aux critères du poste, pas d’inquiétude !

Postulez et nous étudierons votre candidature. 

Pour plus d’informations sut notre culture d’entreprise direction notre site http://rendeznousmeilleurs.fr ou sur GROUPE OCI : photos, vidéos, recrutement (welcometothejungle.com).

Conformément à nos valeurs, le Groupe OCI favorise l’égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi. La diversité au sein du Groupe est un de nos enjeux majeurs car elle est source d’innovation et de performance.