Ce que nous allons accomplir ensemble :

Sous la responsabilité d’un Chef de Projet et pour le compte de l'un de nos clients, vous intervenez en assistance à maîtrise d’œuvre / ouvrage sur un grand projet d’infrastructure dans le secteur nucléaire. Vous participerez au pilotage et à la coordination de sa conception (coût, qualité, délais) jusqu’à la réalisation.

Votre rôle :

Véritable acteur dans la conception des projets, vous participez activement aux missions suivantes :

• Assurer la planification et le suivi financier du projet,
• Coordonner les différents acteurs du projet, organiser les réunions et réaliser le reporting et le suivi des actions notamment à l’aide d’outils,
• Rédiger et mettre à jour la documentation de management et les notes de synthèse,
• Définir les activités, l’affectation des ressources et leur planification,
• Préparer et présenter les dossiers au client,
• Réaliser la maîtrise des risques, de la qualité et du contrôle des coûts,
• Accompagner la passation des marchés, leur suivi et le pilotage des fournisseurs.

Ce poste est en lien avec des activités qui nécessitent une habilitation.

Poste en CDI, basé à Valduc (21).

Votre profil et les qualités attendues pour ce poste :

• Vous êtes issus d’une formation d’Ingénieur ou Master,
• Vous avez une première expérience en coordination technique dans le domaine des infrastructures et/ou du nucléaire,
• Vous maîtrisez le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) et les outils de gestion de projet,
• Vous êtes à l’aise dans la coordination, le pilotage, l’animation de réunions et le reporting,
• Vous avez développé les compétences nécessaires pour réussir dans ce poste, notamment en termes de capacité à travailler en équipe, à résoudre des problèmes, à être flexible et adaptable, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives,
• Vous comprenez les enjeux de l'entreprise et contribuez activement à son développement.

Ce que nous vous proposons :

• Un projet en immersion au sein des équipes de nos clients,
• Un process de recrutement simple et fluide,
• Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers,
• Un parcours d’évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents,
• Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.),
• Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien : nos process posent un cadre, pas des barrières,
• Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de télétravail, accord de participation/intéressement etc.).

Vous voulez connaître toutes les raisons de nous rejoindre ? Rendez-vous sur www.lgm.fr

N’attendez-plus, envoyez-nous votre CV !

marine.vieceli@lgm.fr

#LI-MV2