Crédit Agricole Group Infrastructure Platform

Vous êtes référence résilience ? Devenez partenaire des grandes évolutions chez CA-GIP !

Qui sommes-nous ? Gérant 80% de la production informatique du groupe Crédit Agricole, nous formons une véritable communauté d’experts engagés. Nous mobilisons nos expertises afin de développer des plateformes et services adaptés aux nouvelles pratiques du digital tout en maintenant un haut niveau de confidentialité, et de sécurité.

CONTEXTE :

Au sein de l’équipe du CSO en charge du pilotage des sujets de sécurité opérationnelle du pôle Cloud & Compute Experience (CCXP), vous aurez en charge de l’analyse, du suivi et du pilotage des activités de résilience.

Le champ d’action du CSO CCXP couvre actuellement les technologies OS, Infra, BDD, Data IA, Stockage, Sauvegarde, DevOps.

Dans le cadre de la réorganisation, d’autres produits sont susceptibles d’être sous notre responsabilité. CCXP a en charge les infrastructures hébergeant des applications clientes.

Objectif : Assurer un rôle de coordination des sujets de résilience entre le Pôle CCXP et l’équipe résilience CTR (Cybersécurité) de CA-GIP. Cette coordination porte sur les besoins et la couverture des scénarios PSI à savoir IPSI, ILSI et ETR.

Maîtriser et piloter la couverture des scénarios de risque du Groupe CA (IPSI, ILSI, etc…) pour le Pôle CCXP Participer aux activités en lien avec le PCA/PRA et sensibiliser les équipes du Pôle CCXP.

MISSIONS :

• Assurer un rôle de coordination des sujets de résilience entre le Pôle CCXP et l’équipe résilience CTR (Cybersécurité) de CA-GIP. Cette coordination porte sur les besoins et la couverture des scénarios PSI à savoir IPSI, ILSI et ETR
• Maîtriser et piloter la couverture des scénarios de risque du Groupe CA (IPSI, ILSI, etc…) pour le Pôle CCXP
• Participer aux activités en lien avec le PCA/PRA et sensibiliser les équipes du Pôle CCXP

#LI-DNI

Vous êtes issus d'une formation en informatique.

Compétences métier : 

• Résilience physique (IPSI)
• Résilience logique (ILSI)
• Cyber-résilience
• Gestion de projet

Compétences comportementales : 

• Conseil et sens du service
• Communication et support impactant
• Prise de parole en public
• Aisance relationnelle
• Gestion des priorités
• Capacité d'adaptation