ALTERNANCE - Marketing digital H/F

Résumé du poste
Alternance(24 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 01 septembre 2024
Télétravail fréquent
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4
Compétences & expertises
Marketing numérique
Compétences en communication
Langages de programmation
Outils d'automatisation
Photoshop
+2
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Description du service :

L'équipe Marketing d'Amundi Epargne Salariale & Retraite développe et promeut les offres d'Epargne Salariale et Retraite destinées aux entreprises et aux salariés en France. Amundi est leader sur ce marché avec plus de 46 % de parts de marché et s'adresse à près de 115 000 entreprises clientes et plus de 4 millions de salariés.
L'équipe est constituée de 7 spécialistes. Vous travaillerez en ligne directe avec les responsables de l'expérience client, du webmastering et des campagnes de communication. Vous serez rattaché au responsable de l'équipe.


Missions :

Vous serez en charge :

  • Du design et de la conception de nouveaux parcours web dans les espaces transactionnels (UX design), avec le souci constant de l'optimisation de l'expérience client;
  • Du suivi des demandes d'évolution sur les parcours web, en interaction avec les équipes IT, les services clients et le pôle innovations;
  • De la relation avec des prestataires externes (agences web, solutions d'AB testing, analytics…);
  • Du webmastering des sites publics sur un CMS : création des formats digitaux (design, visuels …), publications et suivi des KPI
  • Du planning général des campagnes et actions marketing : gestion opérationnelle des campagnes sortantes (mass mailing) et publication des supports et informations destinés aux clients en multicanal.



Apport de l'alternance :

Cette alternance permettra de mettre en pratique le marketing digital sur des sites à forte audience et auprès de cibles variées (BtoC, BtoB et réseaux de distribution).
La diversité des missions confiées est un atout pour appréhender toutes les facettes de ce métier et choisir ensuite son éventuelle spécialisation.


Déroulement du process de recrutement :


Après avoir postulé, vous pourrez consulter votre candidature et vérifier son statut à tout moment. Si elle est retenue, vous recevrez une invitation pour un test d'aptitudes et de connaissances. Si votre profil est pré-sélectionné, vous serez contacté par un de nos consultants pour un premier entretien téléphonique. Votre candidature pourra ensuite être présentée pour un entretien avec votre futur/e tuteur/trice.Si elle n'est pas retenue, vous en serez également informé tout au long du process.


Profil recherché

Formation :


Ecole de commerce / Ingénieur / Université



Spécialisation :


Marketing digital.

Compétences recherchées :

  • Dynamisme;
  • Autonomie;
  • Force de proposition;
  • Très bon relationnel;
  • Bonne maitrise du digital, à la fois sur l'UX design et le webmastering.


Outils informatiques :

Parfaite maîtrise du Pack Office (Word, excel, power point);
Suite Adode (photoshop / Illustator Indesign.)


Langues :


Anglais (écrit) est un plus.

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