Alternance (1 an) - Learning & development F/ H - Paris

Alternance(12 mois)
Paris
Télétravail non autorisé
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2026
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4
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Groupe BPCE
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Poste et missions

Rejoignez BPCE en tant que Chargé de Projet Formation pour une alternance à partir de Septembre 2026 !

Les missions c'est important, l'équipe et l'environnement aussi … !

Vous intégrez la DRH Groupe et plus précisément le Campus BPCE.

Le Campus BPCE est à la fois la Direction Formation et développement des compétences, le Centre de Service partagé, et l'organisme de formation du Groupe BPCE.

En binôme avec votre tuteur, vous intervenez sur un projet de formation stratégique sur la thématique ESG / Formation des Conseillers et Métiers transverses.

Concrètement votre quotidien ? en collaboration avec votre tuteur/ tutrice, vous interviendrez sur les missions suivantes :

Vos missions seront les suivantes :

- Identifier les besoins de développement de compétences sur le périmètre dont vous aurez la responsabilité en fonction des standards métiers attendus et projets de développement captés auprès des fonctions supports BPCE organe central et voir comment les décliner en Banques et en Caisses afin de contribuer notamment à l'élaboration des orientations stratégiques de formation métiers.

- Maintenir à jour le référentiel de l'offre de formation Groupe sur ces métiers.

- Concevoir et livrer de nouveaux programmes de formation en élaborant des contenus pédagogiques (E-learning, présentiel, classe virtuelle, quiz, tutoriel…), innovants, attractifs et adaptés aux besoins de la réalité des métiers, sollicitant, sélectionnant, référençant et pilotant des prestations de conception pédagogiques auprès d'organismes de formation ou d'entités expertes au sein du Groupe BPCE.
Ces programmes pourront s'insérer dans les dispositifs que la règlementation de la formation permet : plan de développement des compétences, VAE…

- Communiquer sur l'offre de formation et l'animer auprès des Banques Populaires et des Caisses d'Epargne.

- Assurer le déploiement de son offre, en inter ou en intra en organisant des kick off, pilotes, et en proposant des sessions inter au national ou sur des plateformes régionales (via des appels aux inscriptions…), en proposant un référencement de prestataires aux meilleurs standards du marché en termes de rapport qualité prix.

- Piloter et suivre l'utilisation de cette offre.


Profil recherché

Vous préparez un Master dans le domaine du management de projet et recherchez à évoluer sur une problématique à fort enjeux stratégiques, en lien avec les formations du Groupe.

Au travers d'une ou plusieurs expériences réussies en management de projet (stage ou alternance), et avez acquis une méthodologie de travail que vous souhaitez mettre à profit.

Vous êtes particulièrement organisé et savez travailler au sein d'un écosystème mouvant et complexe.

Vous possédez de très bonnes capacités d'analyse et savez prendre de la hauteur sur les sujets.

Dôté d'un très bon relationnel, vous savez travailler de manière transverse et interagir avec des interlocuteurs multiples, de niveaux différents.

Vous maitrisez le Pack Office, notamment Excel et Powerpoint.

Enfin, vous êtes à l'aise en anglais (notamment en compréhension orale).

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Formation et perfectionnement”.

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