Vous intégrez le pôle dynamique du Conseil Financier,au sein du département Transaction Advisory Services, quiaccompagne ses clients dans le cadre d’opérations d’acquisition ou de cessiond’entreprises en France et à l’international.

Au sein d’une équipe à taille humaine, vousparticiperez à la réalisation de missions de conseil en transactionauprès d’une clientèle diversifiée (fonds de Private Equity et groupes français ou internationaux) sur des opérations small et midcap.

En tant que Senior Manager, vous encadrez les équipes,assurez la relation clients, et coordonnez les travaux de "duediligence" financière :

• Due diligence d'acquisition : analyse de la performance historique et du Business Plan d’une cible pour assister vos clients dans l’identifications des leviers de création de valeur et des éléments affectant la valorisation et le prix
• Vendor due diligence : préparation d’un rapport à la demande du cédant afin d’analyser les caractéristiques clées de la cible pour sécuriser et optimiser la transaction
• Vendor assistance : assistance du vendeur lors des différentes phases du processus de cession (sécurisation de l’information, analyses…)
• Assistance au SPA : vous conseillez vos clients sur le mécanisme, la formule de prix et les définitions financières du contrat de cession. Vous les accompagnez dans la détermination du prix définitif.

Titulaired’une formation supérieure de type école de commerce, université ou écoled'ingénieur, vous disposez d’une expérience d’au moins 9 ans acquise enTransaction Services au sein d’un cabinet de Conseil, d’uneboutique M&A, ou d’un fond de Private Equity.

Pourquoirejoindre notre équipe TAS :

• Intégrer un cabinet pluridisciplinaire d’audit & de conseil, affichant des perspectives de développement ambitieuses mais maîtrisées
• Bénéficier d’un réseau international et être impliqué sur des missionstransfrontalières
• Coordonner des missions de due diligence impliquant les autres équipes Grant Thornton (Juridique et fiscal, IT & Opérations, Evaluation)
• Rejoindre une équipe à taille humaine offrant des perspectives d’évolution
• Avoir la possibilité de développer une approche sectorielle
• Connaître une culture d’entreprise entrepreneuriale et conviviale, attentive à l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle de ses collaborateurs

Poste ouvert aux travailleurs ensituation de handicap.

Pour en savoir plus sur nos engagements RSE : Nos engagements RSE | Grant Thornton