ALT - GESTIONNAIRE OPERATIONS ASSURANCE - F/H

Résumé du poste
Alternance(12 à 24 mois)
Schiltigheim
Télétravail occasionnel
Salaire : Non spécifié
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +1
Compétences & expertises
Communication
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Les missions consistent à traiter les contrats MRH commercialisés par nos réseaux de distribution. Les principales missions sont décrites ci-dessous :

 

  • Répondre aux appels téléphoniques de nos intermédiaires : Agents, Courtiers et Réseau Salariés
  • Étudier et valider les suspens
  • Rédiger et adapter les clauses des dispositions particulières
  • Recevoir, informer et conseiller les réseaux de distribution
  • Agir de façon autonome dans le respect des procédures établies et des obligations légales et professionnelles
  • Communiquer avec efficacité et bienveillance avec nos apporteurs à l'écrit, par téléphone et par tous supports digitaux mis à votre disposition.

 

 


Profil recherché

Description du profil :

  • Vous recherchez une alternance dans le cadre de votre BTS Assurance ou Licence Assurance. 
  • Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les procédures
  • Sens du conseil et de l’accompagnement des réseaux
  • Esprit d’analyse et rigueur dans le traitement des suspens et des flux
  • Vous faites preuve d’ouverture au changement et d’appétence pour le digital 


Nous proposons :

Nous rejoindre, c’est :
intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au coeur de sa stratégie
relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
construire sa carrière et développer ses compétences
se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de ladiversité, l’équité et l’inclusion
avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir lespersonnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.


Pour en savoir plus, visitez notre site


Generali veille au respect de l’égalité de traitement des candidats lors du processus de recrutement. Lescandidatures seront traitées par ordre d’arrivée. Engagé en faveur de l’égalité des chances, Generaliétudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurséventuels besoins spécifiques

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