Rattaché au responsable de pole Inclusion et en lien avec les autres chefs de projet du territoire le Chef de projet CitésLab aura pour missions principales :

1- Etre le premier maillon de détection et d’orientation des porteurs de projet, créateurs et entrepreneurs de son territoire de référence

2- Détecter les talents des territoires (porteurs de projets, créateurs, entrepreneurs des QPV)

3- Favoriser la concrétisation de plus de projet en les orientant vers les solutions adaptées

4- Optimiser le nombre d’entrées en parcours de création/reprise d’entreprises

5- Améliorer la visibilité de l’offre de l’ensemble des réseaux d’accompagnement

6- Contribuer aux actions de reporting, de mesure d’impact et d’amélioration de la performance du dispositif

Sa mission s’articule autour de cinq domaines formant le socle du métier :

1. La prospection : le sourcing de terrain hors-les-murs et dans le cadre de permanence. 2. La préparation : d’une part la qualification du profil, du projet et des besoins de l’accompagné, et d’autre part, l’aide à la formalisation de son projet afin d’assurer une orientation qualifiée.

3. L’orientation : la mise en relation avec les ressources locales d’accompagnement en maintenant le lien avec l’entrepreneur en tant que référent de parcours.

4. L’animation : elle recouvre les aspects internes et externes, avec l’animation de sa communauté entrepreneuriale locale ainsi qu’avec l’animation de son réseau de partenaires et prescripteurs

5. Le suivi et l’évaluation : en assurant la traçabilité des parcours et le reporting de la mission CitésLab auprès des partenaires du dispositif

Formation : formation de niveau bac +4 bac +5 en économie, gestion, administration des entreprises école de commerce, sciences politiques, ….

Expérience : Expérience souhaitée dans le domaine de l’accompagnement et de la création d’entreprises

Qualités : autonomie, organisation, rigueur et méthode, capacité d’analyse et d’écoute. . Goût prononcé pour le terrain et le contact humain