Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

Nous recrutons des stagiaires de fin d’étude en expertise comptable F/H

A compter de janvier 2027 pour le bureau de Paris

Notre Opportunité :

Vous souhaitez rejoindre un leader mondial de l’audit et participer à des missions à forte valeur ajoutée ?

Intégrer nos équipes d’audit, c’est accompagner des clients prestigieux en France et à l’international. Dans un monde en mutation, nos auditrices et nos auditeurs garantissent la transparence et la continuité économique tout en soutenant la croissance durable de leurs clients.

Vos principales responsabilités :

A nos côtés, au sein d’une équipe structurée et avec le soutien d’un management de proximité, vous serez amené(e) à :

Gérer la production comptable et l’établissement des reportings financiers ;

Réaliser les travaux de clôture de fin d’exercice des comptes statutaires ;

Compiler les comptes et les états financiers conformément aux pratiques comptables locales ;

Optimiser les processus comptables, financiers et améliorer l’efficacité opérationnelle ;

Accompagner les directions financières dans leur transformation digitale.

Vous êtes étudiante ou étudiant au sein d’une formation supérieure Bac + 5 : Ecole de commerce ou universitaire - Master CCA, DSCG, PGE). Première expérience en cabinet d’expertise comptable ou au sein d’une direction comptable et financière ;

Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral ;

Grandes capacités d’adaptation et réelle volonté d’apprendre ;

Solides bases comptables

Ce que nous vous offrons :

Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d’un environnement de travail diversifié et inclusif.

L’opportunité de découvrir d’autres cultures en travaillant au contact d’équipes connectées à l’échelle mondiale.

Une carte titre-restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75%.

Etes-vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd’hui.

Le processus de recrutement est composé de 3 étapes ; des tests à réaliser en ligne, une session de recrutement durant laquelle vous rencontrerez nos managers et participerez à un exercice de groupe.

Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d’échanger sur votre parcours, d’évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.