En tant que Business Developer F/H – Retail, tu auras pour mission de développer notre activité commerciale dans les secteurs de la logistique et de la grande distribution (GMS). Tu identifieras de nouvelles opportunités, prendras contact avec nos futurs clients, comprendras leurs enjeux et besoins, et leur présenteras notre solution de recrutement.

🚀 Quelle seront tes missions ?

• Identifier et qualifier des prospects en créant des listes de leads stratégiques.

• Développer une approche ciblée en mettant l’accent sur les grands comptes de notre industrie.

• Démarcher efficacement ces prospects via divers canaux (email, téléphone, réseaux sociaux, etc.)

• Obtenir et organiser un maximum de rendez-vous avec des contacts qualifiés.

• Convertir les leads en clients en maîtrisant l’ensemble du cycle de vente, de la négociation à la signature.

• Collaborer étroitement avec l’équipe CSM et les autres équipes.

• Être stratégique : connaitre ton pipe et la capacité opérationnelle de l’entreprise.

⛷️Ton profil

• Être ambitieux et stratège

• Aimer le contact téléphonique avec des prospects

• Être rigoureux(euse) et organisé(e)

• Faire preuve d’initiative et être rapidement autonome

• Être curieux et force de proposition

• Avoir au moins une expériences dans le secteur du Retail est un plus

🌈 Les avantages

• Système de primes déplafonnées

• Prime d’intéressement pouvant aller jusqu’à 6% de ton package salarial annuel

• Télétravail partiel possible

• Tickets Resto Swile

• Gymlib

• Un Compte Epargne Temps

• Mutuelle Alan

• Formations pour pouvoir t’améliorer

• Remboursement Navigo ou forfait mobilité durable

• Séminaires et autres moments de convivialité

Chez Extracadabra, nous sommes convaincus qu’une entreprise ne peut réussir sans une équipe unie et engagée. Chacun peut s’exprimer librement sur tous les sujets, car les meilleures idées peuvent venir de partout et de tout le monde.

🔥 Prêt(e) à relever de nouveau défis et à faire partie d’une équipe innovante? Postules dès maintenant et rejoins l’aventure chez Extracadabra.

💌 Dans le cadre de notre politique en faveur de l’inclusion et de la diversité, ce poste est accessible aux candidats reconnus RQTH.

1️⃣ Entretien téléphonique avec un membre de l’équipe RH

2️⃣ Entretien découverte avec Florent, Responsable du pôle Retail et un manager CSM

3️⃣ Entretien de mise en situation

4️⃣ Entretien culture fit