Pourquoi recrutons-nous ?

Dans le cadre de notre développement et de la structuration de l’équipe finance, nous recherchons un.e Comptable pour venir renforcer l’équipe comptabilité.

Du coup, quel sera ton quotidien ?

Au sein de l’équipe Administrative et Financière, tes missions principales seront les suivantes :

• Gérer en toute autonomie la comptabilité de plusieurs entités du groupe : saisir, coordonner et vérifier les données comptables :

  - Comptabilité tiers (factures fournisseurs, paiements)  - Saisie et rapprochement des mouvements bancaires - Etablissement des déclarations fiscales  - Réalisation des clôtures mensuelles (Cut off, provisions); 

• Être support d’autres entités du groupe;
• Participer au développement et à l’amélioration continue de nos processus comptables;
• Participer à l’automatisation des process et des outils comptables (migration);
• Travailler en étroite relation avec le contrôle de gestion.

Ce qui t’attend si tu nous rejoins : 💡

Ce poste est ouvert dans nos locaux lyonnais avec du télétravail partiel possible.
Nous proposons sur ce poste une rémunération annuelle à partir de 30.000 euros annuels en fonction de ton expérience + un variable de 10% indexé sur objectifs.

🚀 semaine de 4 jours
🌱un travail qui a du sens : avoir un impact positif sur l’environnement en œuvrant pour la transition énergétique
🤝 de la flexibilité sur les horaires et le télétravail
🧗‍♀️ un pack sport de 200 euros par an
🎵 un abonnement Deezer
👨‍👩‍👦 une mutuelle Alan prise en charge à 100% pour toi et ta famille
🐝 une organisation horizontale inspirée de l’holacratie favorisant l’autonomie et la créativité
❤️ un quotidien avec une équipe conviviale, bienveillante et optimiste
💆‍♀️ des locaux où il fait bon vivre : cours de yoga, paniers de fruits, coin piano et salle de sieste

Tu es notre candidat.e idéal.e si… 🤩

• Tu as une formation de type DCG ou équivalent Bac+3 en comptabilité
• Tu possèdes une expérience réussie de 3 ans sur un poste similaire
• Tu es rigoureux.se et tu sais t’organiser pour bien gérer les priorités
• Tu as une bonne capacité d’analyse
• Force de proposition, tu sais proposer de façon synthétique et argumentée des alternatives, pour résoudre des points de blocage et optimiser les process
• Curieux.se, tu as envie d’apprendre et sais faire preuve d’agilité et d’adaptabilité
• Tu as un bon sens du relationnel
• Les outils comptable (notamment Cegid), de dématérialisation (Yooz) et Excel n’ont plus aucun secret pour toi

👉 Premier call de présentation
👉 Entretien avec Lilia, Talent Acquisition Manager. Le but est, d’un côté, d’en savoir plus sur toi, et de l’autre, que nous puissions t’en dire plus sur ce que l’on fait ici.
👉 Entretien avec Marie-Laure, Directrice Administrative et Financière, pour rentrer dans le vif du sujet et parler métier
👉 Un entretien inversé avec l’équipe, c’est toi qui pose toutes tes questions !
👉 Bienvenue :)