Intégré(e) à l’équipe Marketing, vous serez en charge de l’exécution du plan Marketing de la Business Unit « Industrie » d’ELCIA et de ses 2 filiales (ELCIA ERP / ELCIA BELGIUM). Cette Business Unit est en lien avec nos clients industriels / fabricants du secteur de la menuiserie qui utilisent nos solutions logicielles de production et gestion commerciale. Vos missions seront les suivantes :
Aide à la mise en œuvre des campagnes marketing (rédaction de netletter, organisation webinar clients / prospects, vœux, enquête satisfaction, campagnes mensuelles diverses…)
Analyse des campagnes de marketing automation
Veille sur les bonnes pratiques des campagne marketing BtoB Base de données
Rédaction de briefs créatifs dans le cadre de création de campagnes
Exécution de différents process garantissant la qualité de la BDD
Traitement des leads
Traitement quotidien des leads
Suivi et analyse de la performance
Evènementiel interne et externe
Votre cadre de travail 🏰
Vélos électriques à disposition, cours de sport hebdomadaires, boissons chaudes en
libreservice, corbeille de fruits frais, environnement de travail lumineux, agréable et
verdoyant au sein d’un climat bienveillant !
Rejoindre ELCIA c’est faire partie d’une entreprise engagée pour notre planète : frigos connectés avec des produits locaux et sans déchets plastiques, politique zéro déchets, mobilité douce, mécénat d’associations, comité Eco Mood.
Rémunération & Avantages 💰
Selon convention collective SYNTEC
Prime de participation (entre 5K et 7K base temps plein), actionnariat salarié, carte SWILE, mutuelle ALAN, prime de mobilité durable, télétravail, Work From Anywhere, horaires flexibles, CSE, formation à notre produit, évènements d’entreprise (séminaire, journée des familles, arbre de noël, afterworks, atelier…)
Vous préparez une formation de niveau bac +4 / +5 en Marketing et vous êtes à la recherche d’une alternance d’une durée d’un an. Vous justifiez d’une première expérience en stage ou alternance dans le domaine et idéalement dans le BtoB.
De nature rigoureuse et organisée, vous êtes en capacité de mener à bien plusieurs missions. Votre enthousiasme naturel et vos capacités à bien communiquer sont vos points forts.
Prise d’initiatives et autonomie sont des qualités appréciées pour ce poste.
Notre processus de recrutement 🤝
1 premier échange avec notre Chargé de Ressources Humaines vie d’entreprise et culture
1 premier entretien avec notre Chef de projet Marketing, notre Chargée de recrutement et notre Chargé de Ressources Humaines vie d’entreprise et culture
1 dernier entretien avec nos Directeur Marketing, DRH et PDG