💡Présentation solution explicite :

Tu vas rejoindre l’un des leaders de la PropTech française, cette entreprise édite une solution SaaS de référence pour le pilotage stratégique du foncier. Elle accompagne les acteurs majeurs (privés et publics) dans la centralisation, l’analyse et l’optimisation de leur patrimoine immobilier.

🤝 Missions : tu vas travailler quotidiennement avec l’équipe des Business dev/Ingénieur foncier afin de participer à la croissance commerciale.

Prospection & génération de leads

- Identifier et contacter des prospects qualifiés (outbound principalement)

- Exploiter un fichier de prospection existant (~1 000 contacts)

- Développer de nouvelles cibles en parallèle

- Conduire des échanges de découverte approfondie

- Comprendre les enjeux business, organisationnels et décisionnels

- Transmettre des rendez-vous commerciaux qualifiés aux équipes concernées

Les requis pour le poste :

• 💪 Chasseur dans l’âme : La prospection téléphonique (cold calling) et l’approche directe sur LinkedIn sont vos terrains de jeu favoris.

• Résilience & Ténacité : Vous voyez chaque “non” comme une étape vers le prochain rendez-vous qualifié.

• 🧠 Curiosité intellectuelle : Vous êtes capable de monter rapidement en compétence sur des sujets techniques.

• Avoir au moins 1 an d’expérience dans le Saas

- R1 : Entretien avec le recruteur Sales

- R2 : Entretien avec l’équipe RH pour apprendre à plus te connaitre et une mise en situation pour voir si tu as les bons réflexes commerciaux !

- R3 : Entretien opérationnel avec le DG : Business case en cold call

- R4 : Entretien final – culture fit