En binôme avec la responsable RH, tu seras amené à travailler sur les sujets suivants :

• Aide CSE : participation à l’élaboration des ordres du jour et recherches y afférant
• Aide au recueil et suivi des absences
• Gestion des visites médicales
• Participation au suivi embauche et départs
• Veilles et recherches juridiques
• Aide à l’envoi et au suivi des dossiers RH en cours : Pole Emploi / CPAM / avocats / …

Tu auras également des reponsabilités liées à la gestion des bureaux du matériel et des événements internes :

• La gestion des accès (badges…)
• La gestion des fournitures et du matériel de bureau
• La gestion des sous-locataires
• La gestion d’afterwork et événements internes

Tu es extrêmement organisé(e) et multitâches
Tu sais faire preuve d’une grande autonomie et es force de proposition
Tu as des compétences en communication orale et écrite
Tu sais partager ta bonne humeur, et tu aimes travailler en équipe !

Après un premier entretien téléphonique avec la Responsable RH, nous te proposerons un rendez-vous dans nos locaux pour un entretien plus complet. Ce sera l’occasion de rencontrer l’équipe !
Réponse très rapide.