ALTERNANT(E) CHARGE(E) DE DEVELOPPEMENT RH - H/F

Résumé du poste
Alternance(12 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Office 365
Outlook
Excel
Powerpoint
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rejoignez l'équipe RH du siège de Lesieur ! Une équipe motivée, dynamique et accueillante qui vous accompagnera tout au long de votre alternance dans le développement de vos compétences.
En tant qu'alternant(e) RH, vos missions seront principalement tournées vers le développement RH mais resteront très généralistes.

Développement des compétences
Vous participez au bon déploiement de la politique et du plan de développement des compétences du siège social (220 personnes) :
- Vous participez au recensement des besoins et à l'élaboration du plan de développement des compétences
- Vous assurez la mise en œuvre administrative des formations
- Vous gérez les relations avec les organismes de formation et l'OPCO
- Vous accompagnez les managers et salariés sur les sujets formation divers.

En autonomie, vous construisez et déployez le plan de développement des compétences d'une filiale de 50 personnes en lien avec le Directeur Général et le Directeur Administratif et Financier.

Stagiaires - Alternants / Relations écoles
- Référent RH des stagiaires alternants du siège de Lesieur, vous les accompagnez depuis leur recrutement et tout leur parcours chez Lesieur.
- Contribuez au développement des relations écoles Lesieur en partenariat avec Avril.

Talent Management
- Contribuez à l'animation des processus de développement RH : la revue de Performance, la campagne de développement, la Talent Review et gestion de notre SIRH .

Projets RH :
- Participez à des projets transversaux (marque employeur, communication interne, handicap)

Les missions ci-dessus ne sont pas exhaustives. En fonction du profil (précédentes expériences, diplôme préparé…), les missions pourront être adaptées.


Profil recherché

Vous êtes en recherche d'une alternance pour valider votre Master 2 / Bac+5 en spécialité Ressources Humaines.

Vous recherchez une expérience challengeante, enrichissante et humaine durant laquelle vous travaillerez sur des sujets à la fois opérationnels et stratégiques.
Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous êtes dynamique, autonome et rigoureux(se). Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux, force de proposition, vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome sur vos missions.
Vous êtes à l'aise avec le pack Microsoft Office 365 (Excel, PowerPoint, Word, Outlook, Teams).

Vous souhaitez progresser et vous épanouir professionnellement dans un environnement à taille humaine, convivial où vous avez toute votre place ? Alors rejoignez Lesieur !

Date de démarrage : 09/09/2024

Avantages :

Votre rémunération sera accompagnée d'une prime d'intéressement selon les résultats de l'entreprise.

Vous aurez la possibilité d'ouvrir divers Plans d'Epargne (PEE, PEG et PERCOL), tout en profitant des différents abondements de l'entreprise.

Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés.

Le poste est basé à Paris 8ème dans des locaux fraichement rénovés à proximité du parc Monceau. Vous pourrez profiter d'un restaurant d'entreprise, d'une cafétéria ainsi que d'une salle de sport.

Vous aurez la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours maximum par semaine et vous bénéficierez d'un remboursement d'une partie de votre abonnement aux transports publics.



Nous sommes convaincus que l'individualité de chacun constitue la richesse de notre entreprise.

Lesieur s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que chacun puisse être soi-même dans son environnement professionnel.

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