Internship 2nd LIFE project manager

Résumé du poste
Stage
Villeneuve-d'Ascq
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Recherche et analyse de données
Compréhension des marchés financiers
Rédaction et négociation de contrats
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Decathlon
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

DECATHLON est la première entreprise française où il fait bon travailler, elle a été élue l’entreprise préférée des français en 2022.
Réunis tous autour d’une même passion, le sport est ce qui nous rassemble. Chaque coéquipièr.e est encouragé.e à oser et prendre des responsabilités dans son quotidien, car le droit à l’erreur fait partie du jeu, il permet de grandir et d’évoluer ensemble.

Attaché.e à la direction de l'économie circulaire groupe, ta mission est de développer le business de la reprise et revente d'articles de seconde vie.

En équipe avec les équipes circulaires monde, tu participes au développement d’une solution durable d'intérêt prioritaire pour Decathlon et pour l’environnement.

Reprise:  Service permettant aux sportifs de revendre leur matériel de sport grâce à une solution de reprise immédiate.


Tes missions seront les suivantes : 
  • Analyse des besoins utilisateurs et données des études réalisées.
  • Compréhension des marchés sports.
  • Optimisation du pricing.
  • Conduire des actions pour créer plus de trafic et de conversion sur le business model reprise.
  • Rédaction de briefes pour créer des supports de communication et concept commerciaux.
  • Communication interne pour garantir le reporting de l'activité.
  • Organisation de meetings pour favoriser l'animation commerciale et le lien entre les équipes.

Profil recherché

  • Tu es sportif.ve et souhaites faire ta part dans le développement de solutions business circulaires avec un impact direct sur la performance environnementale.

  • Bac +4 /5 issu d’une formation en IAE, Ecole de Commerce ou Facultés.

  • Tu as des connaissances en management du changement, et tu sais t’adapter rapidement.

  • Tu fais preuve d'un sens commercial et relationnel affirmé, d'une bonne organisation, du sens des responsabilités. Tes savoirs-être sont : réactivité, autonomie, sens de l’écoute, et prise d’initiatives.

  • Tu es efficace avec les outils de reporting digitaux.

  • Tu as une première expérience (professionnelle ou personnelle) en gestion de projet digital.

  • Tu parles anglais couramment.

  • Tu es éxigeant.e et tenace.

  • Tu es fun et tu aimes autant que "Ninho" que Nino Ferer.

Tu te reconnais ? Rejoins notre équipe ! 

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