Afin de répondre aux évolutions technologiques et aux défis croissants du secteur en termes d’innovation, Datawords recherche un/une :

Stage Account Manager H/F

• Rattaché à l’équipe commerciale France, dédiée à des comptes internationaux de l’agence (Michelin, LVMH…), vous approcherez concrètement le métier d’Account manager

• Vous assurerez en collaboration avec un membre de l’équipe le suivi quotidien des clients existants depuis la prise de brief jusqu’au closing commercial, tout en assurant le suivi du bon déroulement du projet

• Il vous sera quotidiennement demandé de pouvoir assurer la coordination avec les différents services de l’agence (linguistique, technique, consulting, production…)

• Vous participerez à l’analyse budgétaire des comptes clients, de leur rentabilité et à la mise en place d’actions d’optimisation

• Dans l’optique d’étoffer notre portefeuille client, vous suivrez et participerez à toutes les étapes de chasse commerciale : analyse des cibles, de la concurrence, sourcing, prise de contact, rendez-vous, élaboration de l’offre sur-mesure, closing

• Vous participerez à l’élaboration des documents de présentation de Datawords utilisés comme support pour les rendez-vous clients

Profil souhaité :

• Futur titulaire d’un diplôme de niveau BAC +5, vous avez envie de découvrir ou approfondir le métier d’Account Manager et de Business Developer dans un univers international

• Vous avez un intérêt pour les sujets digitaux et interculturels : technologies multilingues (traduction et webmastering), SEO, social média, consulting multiculturel

• Dynamique, vous faites autant preuve de proactivité que de réactivité. Vous êtes rigoureux, organisé et à l’aise avec les chiffres

• Vous avez une très bonne communication, vous appréciez le contact et l’échange

• Maîtrise de Word, Excel et PowerPoint

• Langues : français et anglais courant exigés

Conditions :

• Basé au siège de Datawords à Levallois-Perret (92)

• A pourvoir dès Mai 2025 Temps plein, 35h hebdomadaires

• Avantages: remboursement à 50% du titre de transport + tickets restaurant

Nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des éléments essentiels pour le succès de notre entreprise. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où chaque collaborateur quelles que soient ses capacités, peut s’épanouir. Datawords garantit l’équité pour tous pendant le processus de recrutement, sans aucune distinction de sexe, d’origine ethnique, de religion, d’orientation sexuelle, de statut social, de handicap ou d’âge.