CVE

"La création des pôles territoriaux remontent à février 2023, et l'objectif était d'avoir des équipes plus près de leurs territoires et des enjeux. […] Ce qui est aussi important, c'est garder du lien au sein des collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire. Et pour ça, on met en place des moments privilégiés".

Céline, Responsable Territorial Nord-Est Photovoltaïque

"Nous suivons la phase finale du développement, on intervient sur la définition du layout et sur l'analyse des offres avec nos amis du développement et les ingénieurs […] jusqu'au GO Exploit, qui est le jalon entre la phase construction et exploitation de la centrale "

Jacopo, Chef de projets construction photovoltaïque

" Lors du recrutement, l’accent a été mis sur mes valeurs, mon savoir-être, mes convictions et mon projet. "

Jérémy, Ingénieur Exploitation & Maintenance Photovoltaïque

“Cet aspect entrepreneurial, on a la chance de le retrouver au quotidien chez CVE.”

Antoine, Responsable Nouveaux Projets Biogaz

“Les profils entrepreneurs sont récurrents chez CVE, ce qui n’est peut-être pas anodin”

Etienne, Responsable Nouveaux Projets Biogaz

"Dès la page internet, on ressent une image que renvoie CVE. Et en fait cette image-là, y'a toute une mise en œuvre pour la garder et faire vivre cet esprit de groupe. "

Martin, Chef de projets biogaz

"La filiale CVE Biogaz Services, qui nous permet d'avoir plus de souplesse, de capitaliser sur le savoir transmis par les équipes".

Loïc, Ingénieur exploitation biogaz

"Ce qui me motive particulièrement chez CVE, c'est qu'on ne va pas rechercher à tout prix des intrants agricoles pour alimenter nos méthaniseurs, mais plutôt des déchets organiques. [...] Pour moi c'est vraiment un métier à impact, et aussi d'avenir, puisqu'on va permettre de recycler des déchets organiques, produire de l'énergie renouvelable, et surtout remplacer des engrais de synthèse par du digestat".

Eric, Responsable Digestat et Valorisation

"J'accompagne les projets et l'optimisation de ces projets, et je suis en charge de tous les sujets financiers, la trésorerie, les budgets, les business plans".

Mickaël, Responsable Financier Biogaz

"Ce qui est passionnant, c'est qu'on travaille pour un projet qui fait sens pour la mobilité et la décarbonation de demain. On a ce rôle de porteur de projet, fédérateur, où on va rassembler des intérêts différents et trouver une convergence dedans pour réussir à monter des projets communs sur les territoires. [...] On mène notre travail avec passion et dynamisme. C'est porteur au quotidien.”

Sandrine, Responsable Développement Hydrogène France

"Ce qui m'a plu chez CVE c'est son engagement, et son ambition, pour s'attaquait à des nouveaux sujets précurseurs comme l'hydrogène et de nouveaux modes de vente de l'énergie".

"Bel équilibre de vie, participer à de nombreuses activités, comme le projets voiles, régates, heures de mécénat de compétences où j'ai pu faire éducatrice chien d'aveugle dans les locaux".

Audrey, Analyste financement de projets

"J'ai un parcours plutôt finance d'entreprise, et les problématiques énergétiques m'intéressaient beaucoup. Je voulais un métier qui conciliait ces 2 aspects."

"On a une vraie autonomie dans la prise de décision".

En parallèle, j'ai pu mener un projet musical avec une 15aine de personnes. Je trouve que ce projet en dit long sur l'ADN de CVE".

Corentin, Chargé d’affaires M&A

"L'équipe est aujourd'hui composée de 30personnes, et se décompose en 3 pôles : comptabilité France, comptabilité internationale, et closing & tax. […]"

"Le process d'onboarding permet à l'ensemble des salariés de bien comprendre le core business, et de mieux transposer tout ça au quotidien. "

"Ce qui me plait au sein de l'équipe comptable, c'est l'esprit d'équipe."

Majda, Manager Service Comptabilité Internationale

"Les enjeux pour la DSI au sein de CVE, sont avant tout, de suivre la croissance du Groupe. […] Travailler sur une complexité assez forte, aujourd'hui le Groupe CVE c'est plus de 600 sociétés, 1200 comptes en banque et du coup nous utilisons des outils qui sont habituellement utilisés par des groupes beaucoup plus importants".

"Travailler avec des clients internes, donc on s'inscrit sur la durée".

Grégory, Direction des Systèmes d'Information

"Liberté dans mes missions, liberté dans les sujets, si j'ai envie de prendre un sujet à bras le corps, je peux le prendre, ce sera toujours très encouragé et très apprécié. Ce que j'apprécie également, c'est que dans cette liberté, j'ai le droit de m'exprimer, de parler, et surtout, je suis entendue".

Joy, Responsable Juridique Biométhanisation & Hydrogène & Professeure de yoga

"La CVE Académy : c'est une académie interne de formation qui se base sur les experts de CVE pour transmettre leurs savoirs".

"C'est donc vraiment notre objectif des prochains mois, des prochaines années, d'encourager toujours la mobilité interne pour fluidifier les mouvements au sein de notre groupe".

Charlotte, Responsable du Développement des Talents

"On ne rejoint pas CVE par hasard, on rejoint CVE par conviction".

Sandie, Directrice du Projet Humain