QUI SOMMES-NOUS 

Créée fin 2009, CVE est un producteur français d'énergies renouvelables qui développe, finance, construit et exploite des centrales photovoltaïques, des unités de méthanisation et des unités de production d’hydrogène.

Entreprise à mission et labellisée B Corp, notre raison d’être est portée par nos équipes : « mettre l’humain et la planète au cœur des énergies de demain ».

Aujourd'hui, CVE compte plus de 500 collaborateurs (dont 370 en France) répartis entre les missions commerciales, techniques (ingénierie, construction, exploitation), administratives et financières et tous engagés dans une aventure entrepreneuriale unique au service de la transition énergétique. En plaçant l’humain au cœur de son projet, CVE a forgé sa culture d'entreprise autour de 3 piliers : l'épanouissement individuel et collectif, l'engagement et l'excellence.

CVE a pour ambition de bâtir, d'ici 2027, un parc d’une puissance de 2,4 GW et de devenir un acteur de référence des énergies renouvelables en circuit court au service des entreprises et territoires.

http://www.cvegroup.com/

LES MISSIONS QUE NOUS VOUS PROPOSONS 

Dans le cadre du changement de notre solution de monitoring, il devient nécessaire pour la Direction des Opérations de restructurer ses bases de données. Ce stage s’inscrit dans une démarche de structuration et standardisation de nos outils métiers, dont l’objectif est d’optimiser la gestion de nos actifs, la gestion de notre maintenance et d’augmenter ainsi la fiabilité de nos équipements.

Data engineering - Préparation des bases de données

• Structurer et compléter les données de notre patrimoine pour garantir leur qualité avant intégration (codification, hiérarchisation, formats homogènes, exhaustivité…) ;

• Analyser le flux des données et concevoir une architecture adaptée ;

• Dans le cadre de la migration vers une nouvelle plateforme de monitoring, aider au mapping pour intégrer les données dans la nouvelle plateforme ;

• Faire le lien entre les équipes Opérations, DSI, et l’éditeur de produit monitoring ;

Validations et assistance technique migration

• Tester et valider les fonctionnalités des différents modules de la nouvelle solution de monitoring ;

• Assister les équipes (control room, pôle performance, outils et méthodes, DSI) ;

Élaboration d’un cahier des charges technique pour une GMAO

• Formaliser les besoins fonctionnels et techniques à partir des processus identifiés ;

• Identifier les modules clés et fonctionnalités prioritaires et secondaires pour chacune des parties prenantes ;

• Rédiger un document structuré décrivant les spécifications, les contraintes et les mises à jour des données liées à la mise en place d’une nouvelle solution ;

Elaboration d’outils de suivi de maintenance à partir des données historiques

• Analyser les données existantes ;

• Créer un rapport automatisé (via Power BI) ;

• Rédiger un guide d’utilisation et une procédure de mise à jour ;

Livrables attendus :

• Cartographie des flux de données patrimoine

• Base de données structurée et documentée

• Cahier des charges complet et validé

• Outil de suivi de maintenance

• Recueil de bonnes pratiques

Selon vos appétences et compétences, vous pourrez être amené.e à renforcer les équipes opérationnelles de façon ponctuelle, afin de consolider les connaissances métiers nécessaires à la réalisation des tâches confiées. Des déplacements sur site pourraient être envisagés.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

Actuellement en formation Bac +5 ingénierie généraliste ou génie énergétique, industriel, électrique, maintenance, vous vous intéressez au secteur de l’énergie.

Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office et en particulier d’Excel. Vous avez des notions de Python, SQL, Power BI. Vous faites preuve d’une grande rigueur, d’un esprit d’initiative et d’autonomie.

Vous êtes organisé.e, réactif.ve et doté.e d’un esprit analytique.

Vous aimez le travail en équipe et êtes capable de réaliser votre travail avec efficacité dans les délais impartis.

Vous avez de bonnes aptitudes en communication orale et écrite.

Enfin, vous êtes convaincu.e que les énergies renouvelables ont un rôle majeur à jouer dans l’avenir et souhaitez être acteur de ce changement. Vous avez envie de vous investir dans une structure en plein développement, porteuse d’un projet d’entreprise ambitieux et passionnant.

Dans le cadre de sa politique Handicap, CVE s'engage au quotidien à étudier toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap, de manière juste et égale.

CE QUE VOUS RETROUVEREZ CHEZ CVE

Du recrutement à l'Onboarding : Un process de recrutement à la fois bienveillant et exigeant pendant lequel nous recherchons avant tout des savoir être. Nous proposons un parcours d’intégration de qualité (45h) qui permet à notre nouveau talent de comprendre les interactions des différents métiers au sein de CVE.

Pendant le stage : Nous favorisons un climat de confiance, la prise d’initiative et une richesse des missions. Nous proposons au stagiaire/alternant la possibilité de bénéficier de formations et de télétravailler.

Et la vie chez CVE ? Travailler chez CVE c’est aussi partager de nombreux moments de convivialité (open-session, séminaire, journées d’équipes, sport…), une forte proximité avec l’ensemble des collaborateurs et des associés dirigeants, et évoluer dans des locaux très agréables.

Autres avantages : Tickets restaurant, remboursement de 50% de l'abonnement de transport, indemnité mobilité durable, Avantages CSE