Nous recherchons pour la Direction des Ressources Humaines un(e) :

Chargé(e) de recrutement (F/H) - Alternance 1 ou 2 ans - LYON

✅ Tes missions principales :

• Participer aux différents processus de recrutement externe (CDI, intérim, …) sur ses différentes phases
• Participer très activement aux campagnes de recrutement stages scolaires et alternance

• Assurer un suivi des opérations de recrutement, alimenter et exploiter les reportings associés
• Contribuer à la marque employeur (relations écoles, forums, cooptation, …)
• Contribuer aux outils de gestion et de sourcing et aux projets transverses de l’activité recrutement

Tu seras rattaché à un Talent recruiter senior au sein d’une équipe talents et recrutement de 6 p.

💡 Les avantages :

La rémunération sera à partir de 70% du SMIC et évolutive en fonction de l’âge. En complément, tu bénéficieras aussi des titres restaurants, un 13e mois, des primes de participation et intéressement.

🌱Nos engagements :

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité. Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres.

🔊 Ce poste est ouvert à toutes et à tous 🔊

⏰Le processus de recrutement : 

Tu seras dans un premier temps contacté par l’équipe recrutement, puis rencontré par le tuteur.

Si tu es prêt à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésite pas à postuler

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Description du profil :

🥇 Ton profil :

Tu prépares une formation BAC + 5 en ressources humaines et tu es motivé par le développement RH.

Tu apportes une 1ère approche du recrutement acquise en stage ou en alternance (entreprise ou cabinet).

Tes réelles capacités rédactionnelles, organisationnelles et de communication interne/externe sont indispensables.

Maitrise du Pack Office, des jobboards, des réseaux sociaux professionnels et des outils numériques.