Le service Bâtiments et Patrimoine recherche son nouveau collaborateur pour rejoindre une équipe dynamique.

POSTE A POURVOIR IDEALEMENT A COMPTER DU 1ER SEPTEMBRE 2025

• Missions principales

Sous l’autorité de l’agent de maîtrise en charge des agents d’entretien, vos missions seront les suivantes :

→ Entretien des locaux communaux

→ Recharge des consommables, gestion des stocks de produits et matériels, tri et évacuation des déchets

→ Alerte des services compétents quant aux dysfonctionnements techniques constatés dans les locaux

• Conditions de recrutement

→ Recrutement dans le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux, à défaut contractuel de catégorie C

→ Rémunération selon profil et expérience

→ Lieu de travail : Territoire de Courchevel

→ Poste à temps complet

Diplômes :

→ Permis B

Compétences professionnelles et techniques :

→ Expériences en entretien des locaux

→ Connaissance des règles d’hygiène et d’entretien des locaux

→ Dynamisme et réactivité

→ Polyvalence

→ Rigoureux et autonome

→ Bonne capacité d’adaptation

Avantages

→ Adhésion possible à l’Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités…

→ Participation employeur à la mutuelle et prévoyance

→ Prime de fin d’année, CIA, prime d’ancienneté, titres-restaurant

→ Accompagnement au logement

Dès réception de votre candidature, la direction des ressources humaines et la direction générale adjointe en charge des moyens techniques en prendront connaissance.
Vous serez tenu informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape du recrutement.

Dans l’attente, n’hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d’emploi :

• Lionel VIBERT Responsable technique bâtiments et ateliers entretien et maintenance 06 12 20 53 73

• Aude REICHERT Agent de maîtrise en charge des agents d’entretien 06 09 09 73 46

• Virginie DESPERNET Directrice des ressources humaines 07 87 95 47 75