Rejoignez CGI, une entreprise de services numériques de premier plan. En tant que développeur(se) fullstack Java/Angular, vous serez responsable de l'élaboration des spécifications techniques, du développement des composants, de la réalisation des tests unitaires et d'intégration, ainsi que de la documentation et de la capitalisation. Vous bénéficierez d'une offre complète de formations, d'une qualité de vie au travail exceptionnelle et d'avantages sociaux attractifs.
Résumé suggéré par Welcome to the Jungle
Élaborer les spécifications techniques détaillées et estimer les charges.
Développer les composants répondant aux normes et standards des technologies utilisées.
Réaliser les tests unitaires et/ou d’intégration, et participer activement aux daily et rituels du projet.
- Elaborer les spécifications techniques détaillées
- Estimer vos charges et votre reste à faire
- Développer les composants répondant aux normes et standards des technologies utilisées (clean code, convention de nomage, architecture définie…)
- Réaliser les tests unitaires et/ou d’intégration
- Participer activement aux daily et rituels du projet
- Assurer la documentation et la capitalisation
- Encadrer des profils juniors
En nous rejoignant, vous bénéficiez notamment des avantages suivants :
- Offre complète de formations : techniques, métiers, développement personnel
- Qualité de vie au travail : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, 27 jours de congés payés, RTT, congés ancienneté et enfant malade, programme santé & bien-être
- Avantages sociaux : régime d’achats d’actions, participation, PEE, Compte Epargne Temps
Et bien d'autres encore !
#LI-MA6
De formation Bac+3 à Bac+5 (Formation Universitaire, Ecoles d’ingénieurs, ou équivalent), vous justifiez de minimum 4 ans d’expérience en conception et développement d’applications web et logiciel.
Vos compétences sont les suivantes :
- Java
- Angular
- Spring Boot
- API Rest
-Anglais (B2)
Le poste requiert aussi :
-Sens du service
-Esprit d’équipe
-Curieux
CGI est un employeur inclusif et attentif aux candidatures des personnes en situation de handicap, à l’évolution de carrières des hommes et des femmes et au bien-être de nos salariés LGBT+. Notre engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion a été reconnu par l’obtention du label recrutement inclusif, décerné par Job in Live, acteur spécialisé dans le recrutement inclusif. Dans un souci d’accessibilité et de clarté, le point médian n’est pas utilisé dans cette annonce. Tous les termes employés se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.
Rencontrez Dimby, Manager Cybersécurité
Rencontrez Houda, Responsable en charge des activités conseil EPM
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.