Chef de projets biodiversité (H/F)

Résumé du poste
CDI
Rennes
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Gestion financière
Planification de projets
Rédaction et négociation de contrats

CDC Biodiversité
CDC Biodiversité

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

CONTEXTE

Participer au développement territorial de l’activité de CDC Biodiversité dans la région Ouest de la France. Dans le cadre du développement de l’activité en région et afin de renforcer l’équipe, nous recherchons un Chef de projets biodiversité (H/F) ayant pour mission principale le pilotage de projets dans le cadre de la prise en charge et la mise en œuvre d’opérations de renaturation de milieux naturels dans le cadre ou non d’obligations réglementaires.

Agence Ouest

L’implantation en régions permet le déploiement des offres de CDC Biodiversité au plus près des acteurs des territoires : études, conseils, accompagnement des maîtres d’ouvrages publics et privés dans leurs obligations règlementaires de compensations ou leur souhait d’intégrer le volet biodiversité à leurs activités, aménagements et documents de planification.

Elle couvre le de la région Ouest. Elle assure aujourd’hui des missions de conseil sur la prise en compte de la biodiversité, ainsi que la mise en œuvre opérationnelle d’actions de renaturation / compensation environnementale.

Plus largement, l’agence a pour missions :

  • L’accompagnement et le conseil des bureaux d’études et maîtres d’ouvrage lors de leur autorisation réglementaire sur le volet compensation ;

  • Le déploiement de solutions de compensation à travers la recherche foncière, les pré diagnostics écologiques, la coordination de naturalistes, leur sécurisation foncière, la conception technique des projets de renaturation et de gestion long terme,

  • Mettre en œuvre les actions de restauration écologique ou de renaturation, de paysage, de leur conception à l’exécution des travaux.

  • La prise en compte de la biodiversité urbaine…

MISSIONS CONFIÉES

Sous la responsabilité du Chef de projets et de développement, le Chef de projets biodiversité (H/F) réalisera les missions suivantes :

Piloter les projets de mesures compensatoires et de renaturation

Administratif et financier

  • Réaliser le cadrage opérationnel des projets : : accompagner les parties prenantes, définir un calendrier, prévoir les aléas pour anticiper et gérer les risques, définir les indicateurs du projet, définir la méthode de travail et les modalités de reporting, etc. ;

  • Structurer et définir les plans de charge et les objectifs de chaque projet ;

  • Coordonner les sous-traitants et les prestataires : : élaborer le cahier des charges et réaliser les consultations, sélectionner les candidats et passer les commandes dans le respect du budget et des procédures, etc ;

  • Suivre et réaliser le reporting d’activité au sein de l’Agence.

 Technique

  • Réaliser des plans de gestion d’espaces naturels ;

  • Réaliser en équipe des pré diagnostics écologiques ;

  • Evaluer les gains de biodiversité et améliorer les méthodes de dimensionnement d’évaluation de l’équivalence écologique ;

  • Suivre les engagements contractuels et assurer le reporting auprès du client : animer les comités de pilotage, assurer le suivi des indicateurs, rédiger les CR, etc.

 MOE

  • Concevoir de projets de restauration de milieux naturels (définition de mesures écologiques en faveur des espèces et des zones humides) avec les chargés d’études ;

  • Suivre la réalisation des Dossiers de consultations des entreprises, chiffrage des travaux, choix des titulaires…

  • Suivre l’exécution des chantiers de travaux en lien avec le Pôle travaux et ses coordinateurs

Porter les missions d’opérations foncières

  • Co-construire la stratégie foncière selon les besoins de planification territoriale avec l’aide des équipes ;

  • Réaliser les recherches foncières / diagnostics d’éligibilité de sites de compensation ;

  • Monter des dossiers d’investissements, dossiers de Sites Naturels de Compensation…etc. ;

  • Appuyer les MOA dans l’application du ZAN et lors de conseils sur la stratégie territoriale.

Appuyer le développement commercial et des partenariats

  • Piloter et participer aux réponses aux AO ;

  • Elaborer et monter des offres (publiques/privées) ;

  • Assurer la soutenance des offres devant les jurys ;

  • Négocier les avenants des contrats en charge ;

  • Valoriser l’ensemble de l’offre de service CDC Biodiversité par le biais de rencontres directes et indirectes ;

  • Implication dans les réseaux naturalistes et d’acteurs de l’écologie en région ;

  • Assurer la veille scientifique et réglementaire pour répondre aux spécificités client et se démarquer de la concurrence ;

  • Intervenir dans les colloques, séminaires, Groupes de Travail des directions déconcentrées des Ministères et des formations.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

  • Œuvrer pour l’intérêt général dans une entreprise à mission, dont l’objectif principal consiste en la restauration et la préservation de la biodiversité, et à leur gestion pérenne ;

  • Être associé(e) à des projets multiples et ambitieux pour la renaturation et la gestion d’espaces naturels et artificialisés dans le contexte du Grand Ouest ;

  • Contribuer au développement de l’agence et plus largement à l’entreprise.


Profil recherché

  • Formation : Bac + 5 (Université, Ecole d’Ingénieur) en biodiversité, écologie, gestion d’espaces naturels, paysage ou environnement ;

  • Une expérience de 7 ans minimum dans les domaines de la biodiversité et des études d’aménagements du territoire (administrations, maîtrise d’ouvrage ou en bureau d’études) serait appréciée ;

  • Une expérience de 2/3 ans en pilotage de projets ;

  • Des connaissances en écologie/biodiversité, environnement, gestion d’espaces naturels, travaux, paysage, agroécologie, aménagement du territoire et stratégie foncière ;

  • Des compétences en SIG et une appétence pour les aspects commerciaux serait un plus ;

  • Excellentes capacités de synthèse, d’analyse et rédactionnelles ;

  • Sur le plan humain, vous êtes apprécié(e) pour votre rigueur, votre sens de l’initiative et de l’innovation, votre autonomie, votre relationnel et votre esprit d’équipe pour collaborer efficacement avec les acteurs extérieurs et les partenaires de CDC Biodiversité.

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