Vous serez en charge de :

• Cadrer l’adéquation entre les processus métiers et les solutions progicielles ;
• Définir les trajectoires de customisation en fonction de la synergie client et de la valeur apportée aux métiers ;
• Définir, contribuer et garantir l’application des guidelines techniques ;
• Animer, encadrer et être le référent d’une équipe de consultants juniors (Organisation du travail, gestion de la charge…) ;
• Accompagner le client dans sa transition technologique ;
• Être le référent des réponses aux appels d’offres ;

Description du profil :

• Expérience de 8 ans minimum sur des projets de déploiement informatique autour des solutions PLM (3DEXPERIENCE, TEAMCENTER, WINDCHILL)
• Matrise des langages de programmation suivants : Java /Spring Boot + Spring Batch, C++, Shell, Python et la base de données SQL
• Idéalement, une expérience sur des solutions Cloud (Azure, AWS) & DevOps
• Connaissance des OS suivants : Windows/Linux
• Anglais courant
• Maitrise de méthodologies de gestion de projets (Safe agile, waterfall) et de management d’équipe
• Etre à l’écoute et fédérer une équipe
• Connaissance des processus industriels (Engineering, Manufacturing, Customer Services) adressés par les solutions PLM

3 raisons de nous rejoindre :

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre people manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.