Vos missions :

 

• Rendre compte du fonctionnement du SI

• Suivre des traitements Batch et de la disponibilité des produits en production

• Communiquer régulièrement du SI sur votre périmètre d’activités

• Travailler de consort avec l’équipe/le département Incidents

• Participer aux audios de crises, d’incidents majeurs

• Suivre les incidents avec les projets/ équipes produits

• Capitaliser, automatiser et transférer vos compétences vers l’Exploitation Mises en production

• Contribuer à la sécurisation des mises en Production (technique et fonctionnelle), selon les rythmes et la densité des livraisons planifiées

• Suivre la mise en Production des correctifs au fil de l’eau

 

Description du profil :

Votre profil :

 

Vous disposez de minimum 3 années d’expérience sur des postes d’ingénieur de production ou équivalents. Vous êtes autonome, impliqué(e) et avez un bon esprit d’équipe. Vous avez une première expérience en gestion de projets et gestion d’équipe.   

 

Nos engagements et nos priorités :

 

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients

 

A propos de Capgemini :

 

 

Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.

Get The Future You Want | www.capgemini.com/fr-fr

Capgemini, le futur que vous voulez

Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre:

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.