Ingénieur Validation Automobile Paris H/F

CDI
Strasbourg
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Les missions ?

En tant qu'Ingénieur(e) Validation Automobile, vos missions consisteront à : 

  • Adapter le dossier générique au projet 
  • Consolider le plan de développement du système appliqué au projet (coût, planning, réutilisation, ressources, organisation…) 
  • Produire les documents système appliqués à votre projet 
  • Piloter le plan de développement système en s'assurant de la cohérence avec les plans de développement pièces 
  • Conduire l’intégration, la validation de votre système et la résolution des anomalies détectées lors des validations 
  • Assurer la synthèse pour le système et le reporting au Projet et au Métier 

Profil recherché

Description du profil :

Le profil recherché ?

Diplomé(e) d’une école d’ingénieur ou d’une formation bac+5 en électronique et systèmes embarqués : 

  • Vous justifiez au moins de 3 années d’expérience dans le domaine du test et/ou de la validation dans le secteur de l’automobile. 
  • Vous avez de bonnes connaissances en architecture système, validation système / inter système et en développement pièces. 
  • Vous maîtrisez les outils de validation (CANalyzer, DDT2000…) 
  • Vous avez de solides connaissances en pilotage de projet technique 
  • La connaissance du ‘power distribution’ & ‘vehicle modes’ serait un plus. 
  • Votre bon relationnel ainsi que votre ouverture d’esprit vous permettent de travailler en équipe pluridisciplinaire et au contact client.  
  • Vous êtes également doté d’un bon esprit de synthèse et d’analyse 
  • La maîtrise d’un niveau d’anglais professionnel est également exigé. 


Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre:

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

 

Capgemini, Entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.

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