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Ingénieur Devops SOPHIA H/F

Résumé du poste
CDI
Valbonne
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Ansible
Terraform
Azure
Aws
Puppet

Capgemini
Capgemini

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

 

Vos missions :

Dans le cadre du développement de notre équipe Connectivity basée à Sophia Antipolis, nous recherchons un Ingénieur Devops à qui il sera demandé de :

  • Concevoir, déployer et administrer des infrastructures automatisées en utilisant des outils tels que Ansible, Terraform ou Puppet
  • Maintenir et optimiser l'infrastructure existante pour garantir une haute disponibilité et une haute performance
  • Participer à l'intégration continue et à la livraison continue en automatisant les tests et le déploiement
  • Participer à l'élaboration de politiques de sécurité et de conformité pour garantir la protection des données et des systèmes
  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de sauvegarde et de reprise après sinistre
  • Collaborer avec les équipes de développement pour résoudre les problèmes et améliorer l'efficacité des processus
  • Participer à la veille technologique et proposer des solutions innovantes pour améliorer l'infrastructure

Profil recherché

Description du profil :

Votre profil :

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent bac+5, vous avez entre 3 et 6 ans d’expériences en ingénierie Devops
  • Excellente connaissance de Linux, des outils système et de la ligne de commande
  • Solide compréhension des protocoles réseau et des technologies de virtualisation
  • Expérience en automatisation et en scripting avec des outils tels que Ansible, Chef ou Puppet
  • Connaissance des outils de cloud computing tels que AWS, Azure ou GCP
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les membres de l’équipe technique et non technique
  • Aptitude à travailler dans un environnement en constante évolution et à résoudre rapidement les problème

 



Nous proposons :

3 raisons de nous rejoindre:

 

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. 

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

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