Au sein de l’équipe Marketing de la Direction des Marchés Professionnels, le chef de produit B2B est en charge du développement de l’activité Lieux Publics via l’enrichissement et l’adaptation de nos offres au marché, la contribution aux objectifs de vente et l’augmentation de la valeur du parc
MISSIONS :
1. Faire évoluer l’offre Lieux Publics pour répondre aux enjeux business :
2. Contribuer et alimenter la dynamique commerciale
3. Mettre en œuvre le plan de vie clients lieux publics
Description du profil :
PROFIL :
De formation BAC+5 avec une spécialisation en marketing / commerce de type Ecole de commerce ou université, vous bénéficiez d’au moins 2 ans d’expérience en marketing, commerce ou en conseil de produits et services, idéalement dans le domaine de l’audiovisuel, des télécoms, et/ou du B2B.
Forte appétence pour un poste avec un périmètre large, qui allie marketing et commerce.
Autonomie, rigueur, orientation client et résultats, capacité d’analyse et de synthèse, force de proposition, créativité, excellent relationnel, gestion des priorités et goût du challenge sont des qualités indispensables à ce poste.
Au sein de l’équipe Marketing de la Direction des Marchés Professionnels, le chef de produit B2B est en charge du développement de l’activité Lieux Publics via l’enrichissement et l’adaptation de nos offres au marché, la contribution aux objectifs de vente et l’augmentation de la valeur du parc
MISSIONS :
1. Faire évoluer l’offre Lieux Publics pour répondre aux enjeux business :
2. Contribuer et alimenter la dynamique commerciale
3. Mettre en œuvre le plan de vie clients lieux publics
PROFIL :
De formation BAC+5 avec une spécialisation en marketing / commerce de type Ecole de commerce ou université, vous bénéficiez d’au moins 2 ans d’expérience en marketing, commerce ou en conseil de produits et services, idéalement dans le domaine de l’audiovisuel, des télécoms, et/ou du B2B.
Forte appétence pour un poste avec un périmètre large, qui allie marketing et commerce.
Autonomie, rigueur, orientation client et résultats, capacité d’analyse et de synthèse, force de proposition, créativité, excellent relationnel, gestion des priorités et goût du challenge sont des qualités indispensables à ce poste.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des produits”.
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