Cabaïa recrute un(e) Chef(fe) de projet E-Commerce International pour Juillet !

Cabaïa est une marque unique qui transforme spontanément ton quotidien et te libère des contraintes pour te permettre d’affirmer ta différence ! Aujourd’hui, nous sommes distribués à travers 3 canaux : des boutiques en France et en Belgique, un réseau de revendeurs multimarques, et un site e-commerce.

Nous continuons à inventer, créer de nouveaux concepts et produits, mais ils conserveront le même ADN : un produit accessoire, coloré, dans un univers original, une super expérience client et un leitmotiv : AMAZING EVERY DAY.

Alors, envie de nous rejoindre ? ✌️

Les principaux avantages chez Cabaïa :

• Culture stimulante, décalée et colorée et basée sur des valeurs fortes ;

• Équilibre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail partiel ;

• Des RTT pour tous les CDI ;

• Une politique d’augmentation annuelle ;

• BSPCE à hauteur de 50% du salaire annuel de base ;

• De nombreux moments de convivialités et afterwork avec l’équipe ;

• Et bien plus !

**Tes missions seront :
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Au sein de l’équipe E-commerce, tu seras en charge de piloter et d’animer les opérations commerciales du site sur la zone ROW (focus Pays bas, Espagne, Italie et UK) en assurant la gestion du catalogue e-commerce ainsi que l’analyse des actions commerciales. Tu auras un rôle crucial dans l’accroissement de la visibilité et des ventes e-commerce à l’international !

⭐  Animation commerciale :

• Élaboration et mise en œuvre d’un plan d’animation commerciale aligné avec les temps forts de l’entreprise et adapté localement aux spécificités de chaque marché cible ;

• Coordination des lancements produits onsite : set up, optimisation de la visibilité du lancement, s’assurer de la cohérence entre les canaux ;

• Gestion de la partie e-merchandising du site selon les actualités locales ;

• Développement des supports visuels et des campagnes produits avec l’équipe Création.

🌍 Collaboration avec les Country Managers :

• Adaptation des campagnes et des animations commerciales aux spécificités culturelles de chaque marché ;

• Synchronisation des stratégies de vente et marketing à travers les différents pays ;

• Support pour aider à la mise en œuvre locale des initiatives commerciales.

📚 Gestion du catalogue e-commerce :

• Création et mise à jour des fiches produit du site ;

• Création et maintien des collections.

📈 Suivi et analyse des KPIs :

• Pilotage des KPIs liés aux ventes, promotions, et lancements de produits, pour fournir des analyses détaillées et guider les décisions stratégiques ;

• Report hebdomadaires et mensuels en soulignant les succès et les axes d’amélioration.

💡 Veille fonctionnelle et stratégique :

• Suivi du bon fonctionnement du site, identification des dysfonctionnements, organisation et suivi de leur résolution ;

• Contribution aux projets stratégiques et réalisation d’ une veille concurrentielle pour identifier les meilleures pratiques et technologies du secteur.

Compétences 🦾 :

• Organisation : tu as une forte capacité d’adaptation pour gérer les changements et les imprévus dans un environnement dynamique ;

• Relationnel : tu sais travailler et communiquer efficacement avec différentes équipes ;

• Sens de l’analyse : tu as des compétences avancées en analyse et tu es à l’aise avec les outils de reporting ;

• Proactivité : tu es force de proposition.

Profil recherché 🥸 :

• Tu as au moins 2 années d’expériences sur un poste similaire dans un environnement international ;

• Tu maîtrises des outils d’analyse web tels que Googles Analytics, pour suivre le comportement des utilisateurs et les performances du site ;

• Tu as déjà travaillé sur Shopify Plus ou d’autres plateformes e-commerce similaires ;

• Tu possèdes un bon niveau d’anglais ;

• Le petit plus : tu sais également t’exprimer en néerlandais, en espagnol, ou encore en italien 🎙️

• Entretien #1 avec Mathilde - Talent Acquisition Manager (30 min) ;

• Entretien #2 avec Morgane - Responsable E-Commerce (1h) ;

• Cas pratique ;

• Entretien #3 avec Emilien - Co fondateur & Morgane (1h30).

Chez Cabaïa, nous croyons en la force de la diversité, de l’égalité et de l’inclusion. Nous nous engageons à créer un environnement où chaque voix est valorisée, chaque différence est célébrée et où chaque individu est respecté. Nous accordons la même considération à toutes les candidatures. D’ailleurs, sachez que cette annonce est ouverte aux travailleurs handicapés, des aménagements de postes sont possibles, alors n’hésitez pas à nous en parler lors du processus de recrutement.