Description

🚀 Le Bureau des Talents :
Nous sommes spécialisés dans la chasse, l’accompagnement et le coaching des talents pour les startups, scale-ups, et entreprises à impact. Notre mission ? Identifier les opportunités idéales pour des profils ambitieux et curieux.

📈 Notre client :
🌟 Leader dans le développement de solutions connectées dédiées à l’immobilier, notre client s’inscrit dans une démarche d’innovation et de durabilité. 🌿 Leurs solutions permettent de simplifier le quotidien des entreprises et des particuliers, tout en favorisant l’adoption de pratiques plus responsables et connectées.

🌟 À propos du poste :
En tant que Sales Junior, vous intégrerez une équipe dynamique et contribuerez activement à l’expansion commerciale de l’entreprise. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des missions variées, d’apprendre aux côtés de professionnels expérimentés et de développer vos compétences en vente.

Mission

Missions :

• 📈 Prospection et développement :

  • Identifier et contacter de nouveaux prospects parmi les promoteurs, foncières, asset managers, bailleurs et entreprises.

  • Participer à l'ensemble du cycle de vente, sous la supervision du Sales Manager.

• 💬 Gestion des relations clients :

  • Comprendre les besoins des clients potentiels et proposer des solutions adaptées.

  • Maintenir et développer des relations solides avec les clients existants.

• 🛠️ Support opérationnel :

  • Assurer la mise à jour et le suivi du CRM (Pipedrive).

  • Collaborer avec les équipes internes pour assurer une expérience client optimale.

Profile

Profil recherché :

• 🔑 Expérience :

  • Minimum 2 ans d'expérience en vente ou développement commercial.

  • Une expérience dans le secteur immobilier ou avec des clients similaires est un plus.

• 📊 Compétences :

  • Excellentes capacités de communication et de négociation.

  • Maîtrise des outils CRM, notamment Pipedrive (formation possible si nécessaire).

  • Capacité à travailler en équipe et à s’adapter rapidement.

• 🌟 Qualités personnelles :

  • Motivation et envie de réussir.

  • Curiosité, proactivité et esprit entrepreneurial.

  • Organisation et gestion des priorités.

Informations pratiques :

• 📍 Lieu de travail : Paris 9e arrondissement.

• 🖥️ Télétravail : 1 jour par semaine, flexible.

• 💶 Rémunération : Salaire fixe jusqu'à 40 000 €, avec un variable déplafonné.

• 🎁 Avantages :

  • Tickets restaurant de 6,50 € pris en charge à 50 %.

  • Mutuelle Alan couverte à 50 %.

  • 38 heures de travail hebdomadaires avec une 6e semaine de congés offerte par l'entreprise.

Processus de recrutement :

1. 📞 Entretien téléphonique : Discussion de 15 à 20 minutes pour faire connaissance.

2. 📄 Business Case & Manager Fit : Rencontre avec un Team Lead pour un cas pratique de vente et discussion sur vos ambitions.

3. 🤗 Team Fit : Échange avec des membres de l'équipe Sales et d'autres départements pour découvrir notre quotidien.