Nous recherchons actuellement un.e développeur.se BackEnd Node/TypeScript junior (H/F), en alternance, afin de rejoindre l’équipe Core, en équipe avec le CTO et un ingénieur BackEnd.

L’environnement actuel est composé de :

• APIs Core, en Node/TypeScript, qui gèrent l’ensemble des fonctionnalités métiers,
• Services BackEnd internes pour étendre les capacités de la plateforme (recherche, interfaçage avec les systèmes clients, gestion des statuts online/offline, parser de CV…) en Node/TypeScript et Python,
• Des bases de données en MongoDB et Elasticsearch,
• Un BI utilisant la techno AWS-RedShift, synchronisé avec toutes les bases,
• 3 FrontEnd Web (client, candidat et administrateur),
• 2 Applications mobiles (client et candidat), natives (iOS et Android).

L’infrastructure est hébergée sur AWS, avec entre autres l’utilisation d’ECS pour orchestrer les containers, des lambdas (server as a function), et déployée en CI/CD via des pipelines BitBucket.

L’équipe Core travaille à innover et améliorer en permanence la plateforme Bruce pour permettre aux autres équipes tech de développer les fonctionnalités conçues avec l’équipe produit, de la manière la plus efficiente, performante, et sécurisée possible.

C’est afin de mener ces tâches à bien, que nous recherchons aujourd’hui à étoffer l’équipe. Ta mission sera de :

Participer à l’évolution de la solution, les projets à venir étant :

• La migration de l’authentification vers le service Cognito (oAuth par AWS),
• La création d’un système de droits/rôles pour les applications (Authorization).

Aider à faire évoluer les fonctionnalités BackEnd transverses :

• Systèmes de communication (notifications, messages, streaming video),
• Interfaçages avec les services tiers (service de signature électronique, automatisation des échanges avec les systèmes clients).

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Voici les compétences recherchées pour ce job :

• Expérience en projets personnels / écoles sur du développement BackEnd (Node/TypeScript)
• Une connaissance des outils de déploiement communs (CI/CD, docker, etc.)
• Connaissance de l’environnement AWS

• Prequal vidéo avec Justine du service RH.
• Entretien vidéo avec un de nos back end dev.
• Tests techniques
• Entretien avec Henrik, notre CTO