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Senior Software Engineer F/H

CDI
Salaire : < 70K €
Télétravail fréquent
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +5 / Master

BRIGAD
BRIGAD

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

→ Mission

  • Prendre un main un périmètre métier logique côté back-end (service(s) owner) ;
  • Faire rayonner la marque Brigad Engineering ;
  • Devenir le référent technique pour les développeurs juniors.

→ Responsabilités

  • Assurer les pré-implémentations puis le développement des features et refacto techniques attenants au périmètre métier sous sa responsabilité ;
  • Organisation meet-up, workshop autour de nos technos, participation à des événements du même type et aux événements plus généraux ;
  • Participation active aux recrutements, aux on-boardings et à l’évolution technique des jeunes développeurs de Brigad.

→ Stack :

  • Node.JS ;
  • TypeScript ;
  • Nest.JS ;
  • SOA ;
  • PostgreSQL ;
  • GraphQL ;
  • AWS.

Profil recherché

Tech skills

  • Solides connaissances en développement Back-end ;
  • Solide expérience en architecture micro-services ;
  • Habitué à aider/conseiller les lead engineers sur la défintion de la stratégie technique ;
  • Habitué à évangéliser les bonnes pratiques back au sein de l’équipe technique et à former les ingénieurs sur les différentes technos/services.

Soft skills

  • Fast learner ;
  • Pédagogue ;
  • Communiquant ;
  • Curieux ;
  • Esprit analytique (existing code base) ;
  • Attentionné aux détails ;
  • Enthousiaste (technique) ;
  • Aime le travail en équipe.

Nous sommes impatients de te rencontrer ! D’ailleurs voici quelques autres avantages à nous rejoindre

🏢 De beaux bureaux au coeur de Paris (Sentier) ;
🥳 Des évènements off-site et afterworks réguliers ;
👫 Une équipe jeune et innovante ;
💸 Un package attractif ;
🍕 Des tickets restaurants sur la carte Swile (4,25€ par jour travaillé) ;
⚕️ La mutuelle Alan prise en charge à 50% par Brigad ;
🏋 Des tarifs préférentiels sur ton abonnement Gymlib ;
💻 Un Macbook ;
🏠 Possibilité de télétravailler ;
📈 Des séances de coaching en 1 to 1 toutes les semaines / Formations Managers régulières ;
🇬🇧 Des cours d’anglais et de français hebdomadaires offerts par Brigad ;
☮︎ Un environnement bienveillant (note Glassdoor : 4,7/5) ;
🍳 Découvre l’expérience Brigad en te mettant, le temps d’une journée d’immersion, dans la peau d’un de nos utilisateurs.

Les valeurs fondamentales de Brigad nous guident chaque jour, pour aborder ces défis avec cohérence et bâtir une culture extrêmement forte :

  • Brave : Be bold and make courageous moves ;
  • Impact : Do things that make a real difference ;
  • Care : Pay attention to all the people around you ;
  • Enjoy : Love what you do and have fun.

Brigad garantit l’égalité des chances à tous les candidats. Chaque candidature reçue est prise en considération indépendamment de l’origine ethnique et raciale, des opinions, des croyances, du sexe, de l’orientation sexuelle, de la santé ou du handicap.


Déroulement des entretiens

  1. Un échange téléphonique avec un de nos top recruteurs tech ;
  2. Un échange téléphonique avec le Head of Engineering pour aller dans les détails de Brigad et de ton projet ;
  3. Rencontre avec les principaux acteurs de l’équipe backend, lead et développeurs, lors d’un test technique ;
  4. Entretien avec les autres métiers de Brigad pour que vous ayez une idée précise de la mentalité des personnes qui travaillent ici.

Notre objectif est de maintenir tout ce parcours en 1 semaine si tes disponibilités le permettent !

Hâte d’échanger avec toi !

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.

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