Au sein de la Direction Technique, l'équipe « Ingénierie Socles d'hébergement et Services IP » a pour rôle de concevoir, mettre en oeuvre et faire évoluer le réseau IP du groupe, en mettant en place des solutions techniques innovantes sur les infrastructures IP de ses datacenters et socles d'hébergement Telecom ainsi que ses campus.

Ce que l'on vous propose

· Vous élaborerez la stratégie d'évolution à moyen et long terme, en particulier sur les technologies de virtualisation et d'automatisation du réseau.
· Vous anticiperez le dimensionnement et la gestion des impacts méthodologiques, process et outils.
· Vous réaliserez des études technico-économiques (chiffrage).
· Vous rédigerez des spécifications techniques à destination des équipes d'intégration (HLD).
· Vous accompagnerez les projets de clients internes et fournisseurs, pour lesquels vous partagerez vos prérogatives de conception.
· Vous animerez la veille fournisseurs et technologique.

A propos de vous

De formation supérieure (BAC+4/5) en réseau et télécommunication, vous bénéficiez d'une solide expérience en ingénierie et architecture réseau d'un minimum de 5 ans.

· Le monde du Datacenter et du campus n'ont plus de secret pour vous
· Vous justifiez d'une forte expertise sur l'IP
· Vous maîtrisez les technologies associées aux services d'hébergement : architectures 3 tiers, firewalling (Fortinet/Palo Alto), load-balancing (F5), routage, switching, CGNAT, Fabric NX-OS (Cisco), Fabric ACI (Cisco), Gamme Catalyst (Cisco), etc.
· Vous êtes sensible aux aspects sécurité et à la qualité de service
· Vous savez présenter des sujets techniques avec pédagogie et argumenter vos choix
· Vous avez une appétence sur les technologies de virtualisation (VMware NSX, OVS, SRIOV, DPDK) et d'automatisation appliquées à l'univers des Télécom (Ansible, Terraform, …)
· Vous êtes sensible à la culture DevOps
· Une certification Cisco (CCNA, CCNP) serait appréciée

Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez,

Evoluer sur des sujets techniques à forts enjeux pour la transformation digitale du groupe. Rejoindre une équipe à taille humaine où règne une forte émulation technique.

Le Cadre de Travail
Le Technopôle réunit une partie des équipes et favorise la collaboration ainsi que la créativité à travers une grande variété d'espaces sur place (CSE, salle de sport, n ombreux points de restaurations et espaces de pauses, espace bien être, conciergerie, banque, etc.).

Les Avantages & Rémunération
Selon expérience, nous proposons un rémunération fixe annuelle brute sur 13,1 mois + intéressement / participation + avantages Groupe variés + 2j télétravail hebdomadaire

Le Processus Recrutement
Vous rencontrerez Gérard le manager ainsi qu'Adama la recruteuse qui vous donneront une vision globale du poste afin de pouvoir envisager l'avenir ensemble !

Pour faire équipe avec nous, postulez dès maintenant !