Qui sommes-nous ?

BIZAO est une Fintech qui ambitionne d’accélérer l’adoption du paiement digital en Afrique.

Depuis 2019, Bizao s’est construit un vaste réseau de partenaires bancaires et d’opérateurs télécom en Afrique qui lui permet déjà de couvrir un marché de 150 millions d’abonnés mobiles.

Positionnée comme une plateforme de paiement destinée aux opérateurs de téléphonie mobile, aux banques et aux marchands, Bizao a un rayonnement géographique autour d’une dizaine de pays africains.

Chez Bizao, les collaborateurs sont fortement animés par la volonté de faire éclore de nombreux talents dans les métiers de la Fintech sur le continent.

Pour notre bureau Parisien, nous recherchons notre futur(e) juriste qui sera intégré (e) à l’équipe juridique et rattaché(e) à la Directrice juridique.

Quelles seront vos missions ?

En tant que juriste, vous jouerez un rôle stratégique au sein du pôle juridique de Bizao et aurez en charge les missions suivantes :

Droit des contrats :

• Participer activement à la négociation et à la rédaction des contrats commerciaux et de tous types de contrats en lien avec l’activité du groupe dont IT
• participer activement aux projets transversaux et projets innovants au sein du Groupe, dans un environnement soumis à fortes contraintes réglementaires, en lien le cas échéant avec les cabinets d’avocats et de conseils locaux
• Gestion administrative du processus et signature des contrats
• Accompagner et conseiller les opérationnels sur leurs problématiques en matière contractuelle
• Constituer et modéliser une base de modèles de documents juridiques (contrats commerciaux. courriers-type, avenants-type, NDA type, contrats-type….)
• Pilotage des réflexions afin d’améliorer en continu la sécurisation contractuelle;

Droit des sociétés :

• Approbation des comptes de la holding française et d’une dizaine d’entités du groupe en Afrique
• Suivi corporate, nomination des mandataires sociaux et CAC si requis, conventions de compte courant, opérations sur le capital (augmentation/réduction de capital, fusion, liquidation etc.), délégations de pouvoirs au niveau de la holding française et d’une dizaine d’entités du groupe en Afrique ;

Général

• Anticiper et appréhender les problématiques juridiques sur les produits et technologies futurs

• Adapter sa pratique aux évolutions de la roadmap produits et services de l’entreprise,

• Effectuer un reporting régulier auprès de la direction juridique.

PROFIL RECHERCHE

• De formation juridique bac+5 en droit des contrats, minimum 3-4 années d’expérience confirmées et exercées au sein d’une direction juridique dans un groupe international d’envergure et/ou un cabinet d’avocats.

• Le CAPA serait très apprécié.

• La maitrise de l’anglais tant à l’écrit qu’à l’oral est requise.

• Rigoureux(se) et autonome, vous avez une très bonne connaissance des contrats et du droit des sociétés.

• Bon relationnel et êtes capable de travailler avec tout niveau d’interlocuteurs.

• Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre création, pro activité et savez gérer les urgences et le stress.

• Sensible aux nouvelles technologies, vous comprenez l’aspect économique des actes que vous rédigez.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes une entreprise en pleine croissance avec un environnement multiculturel. Nous mettons les moyens nécessaires pour faire grandir nos équipes en leurs apportant un suivi de carrière personnalisé.

Nous sommes une entreprise bienveillante, dynamique et ambitieuse ayant de réelles valeurs humaines et de bien-être au travail.

Vous souhaitez être challengé(e) et contribuer à véhiculer l’image d’un groupe à forte identité !

Un premier entretien RH,
Un second entretien avec la Directrice juridique,
Et un dernier entretien avec le CEO.